法治与“减法”型管理创新
本文选题:法治 + 政府限权 ; 参考:《政治与法律》2012年04期
【摘要】:法律和社会管理创新之间存在一定程度的紧张关系,但法治和"减法"型管理创新之间却存在共性和亲和力。所谓"减法"型管理创新,是指尽可能减少管理环节并将管理限制于必要限度之内的一种创新。此种创新对于抑制政府规模、深化改革成果、提高财政效率、维持管理活力以及新形势下的"维稳"、维护政府合法性均十分重要。它要求"通过良法的社会治理"。从政府限权、社会自由、政府守法等观念出发,都可以开展"减法"型管理创新。比如,当前可以采取的措施有:实行国家机关自我管理与服务的社会化转向,促进政府公共资源特别是信息资源的共享,取消价格管制,放宽结社条件,废除有关办理老年人优待证的规定,等等。
[Abstract]:There is a certain degree of tension between law and social management innovation, but there is commonness and affinity between the rule of law and the "subtraction" type of management innovation. The so-called "subtraction" type of management innovation refers to an innovation that minimizes management links and limits management to the necessary limits. This innovation is very important to restrain the scale of the government, deepen the achievements of the reform, improve the financial efficiency, maintain the vitality of management and maintain the "stability" under the new situation, and safeguard the legitimacy of the government. It requires "social governance through good laws". Starting from the concept of government restriction, social freedom and government law-abiding, we can carry out "subtraction" management innovation. For example, the current measures that can be taken include: implementing the socialization of state organs' self-management and service, promoting the sharing of government public resources, especially information resources, abolishing price controls, and relaxing the conditions of association. Abolish the provisions on the processing of preferential treatment cards for the elderly, and so on.
【作者单位】: 北京化工大学文法学院;
【分类号】:D920.0;D63
【共引文献】
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【二级参考文献】
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本文编号:1819496
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