基于全面风险管理理论的高职院校人事档案管理研究

发布时间：2024-06-14 05:48

　　高职院校人事档案经过多年的发展和实践,人事档案安全风险管理逐渐受到重视。本文以高职院校人事档案风险为研究对象,运用全面风险管理理论,从目标维度、组织层级和风险管理要素维度等三个维度分析、研究高职院校人事档案安全风险管理,提出人事档案风险管控措施,发挥人事档案在教学中的地位与作用。

【文章页数】：3 页

【文章目录】：
一、高职院校人事档案安全管理存在的主要风险
    1.人事档案风险管理体系不够完善
    2.人事档案安全风险管理意识较为薄弱
    3.人事档案风险管理工作的科学性有待加强
二、高职院校人事档案全面风险管理策略
    1.目标维度
        (1)提高站位,统筹全局
        (2)保障人事档案风险管理科学化、合理化
        (3)定期报告人事档案风险管理情况
    2.组织层级
    3.风险管理要素维度
        (1)及时掌握高职院校内部风险管理环境
        (2)制定人事档案风险管理工作目标
        (3)开展人事档案风险评估
        (4)对人事档案风险进行有效控制
        (5)加强与部门、教职工的信息交流与沟通
        (6)建立人事档案风险监督和责任追究制
三、结束语



本文编号：3994235