物流行业人才流失原因及对策研究——以厦门为例

发布时间：2017-07-05 22:14

  本文关键词：物流行业人才流失原因及对策研究——以厦门为例

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【摘要】：厦门市物流行业近年来发展迅速,日益繁荣的国际贸易和飞速发展的电子商务都对物流业提出了更高要求.相对于高速发展的物流行业,厦门市物流企业普遍无法获得足够适合本企业的物流人才,人才流失已经阻碍了企业的发展.本文分析了厦门市物流行业人才流失的现状、原因及对策,力求为厦门各物流企业解决自身人才流失问题提供有效解决方案,为整个厦门物流行业的发展护航.
【作者单位】： 厦门理工学院管理学院;
【关键词】： 物流行业 人才流失 原因 对策
【基金】：2013福建省教育厅A类项目(JA13226S)
【分类号】：F259.23;F272.92
【正文快照】： 1引言物流业在厦门市国民经济中占有举足轻重的作用.2015厦门港以集装箱吞吐量857.24万标箱,位列第八位,以7.1%的增速排位第五.[1]然而相对于高速发展的物流行业,厦门市物流行业却面临着专业人才紧缺、人才流失严重的困境.厦门人事局2015年6月发布的《2015年第一季度厦门市人

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本文编号：523809