安徽省专科护士工作现状与职业发展策略的研究

发布时间：2017-04-05 02:01

  本文关键词：安徽省专科护士工作现状与职业发展策略的研究，由笔耕文化传播整理发布。

【摘要】：目的:通过对安徽省专科护士工作现状、年龄结构、职称素质及对专科护士职业发展与管理的需求与责任的了解,探讨我国专科护士职业发展与管理策略,为专科护士提供自我职业发展启示,为管理者对专科护士职业发展建立有效措施提供参考,以促使专科护士发挥其职业价值,促进专科护士学有所成,学有所用,加快专科护士向临床护理专家转变的进程,保障专科护士队伍持续发展,提高专科人才培养的经济效益。方法:自设调查问卷,于2013年7月-8月分别对889名专科护士与585名组织管理者进行横断面调查。调查的专科护士均为2006~2012年间经安徽省专科护士培训基地培训,并取得资格的专科护士。被调查的组织管理者均为医疗机构直接使用与管理专科护士的护理部主任、病房护士长。对专科护士调查的自设问卷内容包括:一般情况、工作现状如护理教学、护理管理、护理科研及专科发展3个部分,2个开放性问题,即“您对专科护士培训、使用、发展有何建议?”和“您对自己未来5年的职业规划是什么?”。了解专科护士对目前工作现状的自我评价,对推动专科发展的认识,以及对未来职业规划的意见和建议。对组织管理者的调查问卷内容包括一般情况、对该专科护士评价2个方面,2个开放性问题,“您对专科护士的培养和使用有什么建议?”“您对专科护士职业发展与管理的建议与意见”。了解组织管理者对专科护士工作现状的评价,对促进专科护士职业发展与管理的设想。结果:①专科护士以女性为主,学历偏低,护理职称主要集中在中初级职称,初级职称人员占49.27%,临床经验不够。②专科护士在护理工作中发挥着积极的作用,尤其是在临床一般护理、护理教学方面发挥作用明显,但在质量管理、高级临床护理实践职能方面发挥作用不够,如专科质量改善、护理会诊、疑难问题解决等。③889名专科护士中仅有37人会使用外文数据库,如pubmed。449人(49.5%)发表了论文,平均每人发表论文1.8篇;204人(22.9%)参与了科研项目的实施,49人(5.5%)主持了科研项目;项目类别以省级及以下为主,仅有3个项目属于国家级。安徽省专科护士科研能力薄弱。④889名专科护士中,160名(占18%)专科护士脱离原专业岗位,其中121人晋升为护士长,主要负责护理行政管理工作;27人因工作需要调离到其他岗位;12人因身体原因,不能继续在临床工作。⑤76.8%的管理者和86.0%的专科护士认为其所在医院有专科护士管理制度和岗位职责。管理者在今后对专科护士的培养和使用上尚无建议和意见。专科护士在对自己未来五年的职业规划主要是积极开展科研,承担科室高年资护士带教及参与质量改善。结论:缺少专科护士职业发展规划体系。专科护士职业认识不够,缺乏自我职业管理意识;组织管理者缺少对专科护士职业发展过程设计,专科人才流失,人力资源不足与浪费并存。为我国专科护士管理与自我职业发展提供启示。
【关键词】：专科护士 工作现状 职业发展与管理
【学位授予单位】：安徽医科大学
【学位级别】：硕士
【学位授予年份】：2014
【分类号】：R47
【目录】：

• 中文摘要7-9
• 英文摘要9-12
• 1.前言12-20
• 1.1 专科护士的定义12-14
• 1.2 国内外专科护士研究和培养现状14-15
• 1.3 安徽省专科护士培养现状15-17
• 1.4 专科护士的核心能力17-18
• 1.5 我国专科护士发展中存在的问题18-19
• 1.6 本研究的必要性19-20
• 1.7 本研究的总体思路20
• 2.研究资料与方法20-23
• 2.1 研究对象20
• 2.2 研究工具20-21
• 2.3 调查方法21
• 2.4 伦理考虑21-22
• 2.5 技术路线22-23
• 2.6 资料整理与分析23
• 2.7 质量控制23
• 3.结果23-28
• 3.1 专科护士与组织管理者一般特征23-25
• 3.2 专科护士临床护理职能发挥情况25-26
• 3.3 专科护士教学职能发挥情况26
• 3.4 专科护士护理科研工作开展情况26
• 3.5 组织管理者对专科护士工作评价26-27
• 3.6 专科护士职业发展需求27-28
• 3.7 专科护士人才流失情况28
• 4.讨论28-32
• 4.1 提高研究能力、激发创新思维是促进专科护士职业发展的前提28-29
• 4.2 分层使用、专职管理是促进专科护士职业发展的保障29-31
• 4.3 构建职业发展规划体系是促进专科护士职业发展的有效途31-32
• 5.结论32
• 6.本研究不足之处32-33
• 参考文献33-36
• 附件Ⅰ 安徽省专科护士工作现状调查[专科护士自评]36-40
• 附件Ⅱ 安徽省专科护士培训后调查（用于管理者）40-42
• 附录42-44
• 致谢44-45
• 综述45-56
• 参考文献54-56

【参考文献】

中国期刊全文数据库 前2条

1 丁艳萍;毕新梅;;影响我国专科护士发展的原因及对策[J];护理研究;2007年11期

2 蒋琪霞;郑美春;刘云;霍孝容;;中美伤口造口失禁护理专科护士培养和实践方式的比较[J];护理研究;2013年12期

  本文关键词：安徽省专科护士工作现状与职业发展策略的研究，由笔耕文化传播整理发布。

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本文编号：286254