介入护士进修意愿调查及其原因分析

发布时间：2022-07-13 20:07

　　目的了解介入护士的进修意愿,探讨影响介入护士进修选择的主要原因。方法采用方便抽样,通过自行设计的问卷对上海市三级甲等医院的185名介入护士进行进修意愿及原因调查。结果愿意进修的介入护士122人,占总人数66.0%;不愿进修的介入护士63人,占总人数34.0%。影响其进修意愿的原因为个人原因,介入科护士的年龄、家庭负担影响。工作原因,管理者鼓励、科室人力不足以及介入专科发展需要的原因。结论大多数介入护士愿意进修,但家庭负担和科室人力不足等原因阻碍护士进修。医院和护理管理者应重视介入护士的进修与培训,合理安排人力资源,推动介入护士专科化发展。 

【文章页数】：4 页

【文章目录】：
1 材料与方法
    1.1 研究对象
    1.2 研究方法
        1.2.1 调查工具
        1.2.2 资料收集方法
    1.3 统计分析方法
2 结果
    2.1 介入护士进修意愿及一般资料
    2.2 介入护士进修意愿原因分析
    2.3 介入护士进修意愿影响因素多元线性回归分析
3 讨论
    3.1 介入护士自我提升意识较强
    3.2 影响介入护士进修意愿原因分析
        3.2.1 个人原因
        3.2.2 工作原因
        3.2.3 专科发展原因


【参考文献】：
期刊论文
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本文编号：3660685