转制科研院所在高技术产业中的竞争力研究
发布时间:2021-07-30 17:15
科研院所企业化转制是中国科技体制改革中的一项重大举措。在国外学术衍生企业相关研究和中国模式实践经验的基础上,本文对转制科研院所的特征进行了总结,并从创新能力、盈利能力和成长能力三个角度提出了转制科研院所在中国高技术产业发展中的竞争力假设。基于2011—2016年转制科研院所在三大高技术行业的面板数据,采用考虑随机效应的广义最小二乘法进行的实证研究结果表明,转制科研院所的创新能力和盈利能力均显著高于同行业其他企业,但成长能力并未体现出同步的优势,国有产权结构制约了高技术企业的可持续发展。
【文章来源】:财经问题研究. 2020,(01)北大核心CSSCI
【文章页数】:7 页
【文章目录】:
一、引 言
二、理论分析与假设研究
(一)转制科研院所的特征解析
(二) 转制科研院所在行业中的竞争力比较
三、研究设计
(一)数据来源与研究方法
(二)模型设定与变量选取
1.被解释变量
2.核心解释变量与控制变量
四、回归结果
(一)基本回归结果
(二)稳健性检验
五、研究结论与政策启示
【参考文献】:
期刊论文
[1]发明家高管与企业创新[J]. 虞义华,赵奇锋,鞠晓生. 中国工业经济. 2018(03)
[2]集群内网络关系对企业技术创业的影响:基于浙江的实证研究[J]. 郑健壮,靳雨涵,段匡哲. 科研管理. 2018(01)
[3]积累社会资本何时能提升企业自主创新能力——一项追踪研究[J]. 王淑敏,王涛. 南开管理评论. 2017(05)
[4]企业规模、政企关系与实际税率——来自世界银行“投资环境调查”的证据[J]. 申广军,邹静娴. 管理世界. 2017(06)
[5]董事技术专长、创新效率与企业绩效[J]. 胡元木,纪端. 南开管理评论. 2017(03)
[6]已吸收冗余、政治关系强度与研发投资[J]. 陈爽英,杨晨秀,井润田. 科研管理. 2017(04)
[7]企业研发绩效粘性研究——来自高新技术上市公司的经验证据[J]. 李四海,邹萍. 科研管理. 2016(02)
[8]高管薪酬激励对企业研发效率的影响效应研究[J]. 陈修德,梁彤缨,雷鹏,秦全德. 科研管理. 2015(09)
[9]政治关联、制度环境与企业研发支出[J]. 李诗田,邱伟年. 科研管理. 2015(04)
[10]企业政治资源的诅咒效应——基于政治关联与企业技术创新的考察[J]. 袁建国,后青松,程晨. 管理世界. 2015(01)
本文编号:3311807
【文章来源】:财经问题研究. 2020,(01)北大核心CSSCI
【文章页数】:7 页
【文章目录】:
一、引 言
二、理论分析与假设研究
(一)转制科研院所的特征解析
(二) 转制科研院所在行业中的竞争力比较
三、研究设计
(一)数据来源与研究方法
(二)模型设定与变量选取
1.被解释变量
2.核心解释变量与控制变量
四、回归结果
(一)基本回归结果
(二)稳健性检验
五、研究结论与政策启示
【参考文献】:
期刊论文
[1]发明家高管与企业创新[J]. 虞义华,赵奇锋,鞠晓生. 中国工业经济. 2018(03)
[2]集群内网络关系对企业技术创业的影响:基于浙江的实证研究[J]. 郑健壮,靳雨涵,段匡哲. 科研管理. 2018(01)
[3]积累社会资本何时能提升企业自主创新能力——一项追踪研究[J]. 王淑敏,王涛. 南开管理评论. 2017(05)
[4]企业规模、政企关系与实际税率——来自世界银行“投资环境调查”的证据[J]. 申广军,邹静娴. 管理世界. 2017(06)
[5]董事技术专长、创新效率与企业绩效[J]. 胡元木,纪端. 南开管理评论. 2017(03)
[6]已吸收冗余、政治关系强度与研发投资[J]. 陈爽英,杨晨秀,井润田. 科研管理. 2017(04)
[7]企业研发绩效粘性研究——来自高新技术上市公司的经验证据[J]. 李四海,邹萍. 科研管理. 2016(02)
[8]高管薪酬激励对企业研发效率的影响效应研究[J]. 陈修德,梁彤缨,雷鹏,秦全德. 科研管理. 2015(09)
[9]政治关联、制度环境与企业研发支出[J]. 李诗田,邱伟年. 科研管理. 2015(04)
[10]企业政治资源的诅咒效应——基于政治关联与企业技术创新的考察[J]. 袁建国,后青松,程晨. 管理世界. 2015(01)
本文编号:3311807
本文链接:https://www.wllwen.com/jingjilunwen/chanyejingjilunwen/3311807.html