所有权性质、高管背景特征与企业社会责任披露——基于中国上市公司的数据

发布时间：2017-09-20 02:24

  本文关键词：所有权性质、高管背景特征与企业社会责任披露——基于中国上市公司的数据

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【摘要】：本文以中国沪深A股上市公司2009-2014年强制披露企业社会责任的企业为研究对象,依据高层梯队理论实证分析了高管团队的不同特征对企业社会责任披露的影响。研究结果表明:高管团队女性比例对企业社会责任披露有显著的正向影响,而高管团队平均任职年限对企业社会责任披露有显著负向影响,高管团队的年龄、教育水平对企业社会责任影响不显著。在国有企业中,高管团队的女性比例、教育水平与企业社会责任披露的关系更显著,高管团队任职年限与企业社会责任披露有显著的正向关系,高管团队平均年龄与企业社会责任披露有显著的负向关系。
【作者单位】： 南京审计大学国际审计学院;
【关键词】： 高管背景特征 高层梯队理论 企业社会责任 国有企业
【基金】：国家社科基金一般项目(14BGL074)的阶段性成果
【分类号】：F272.91;F270;F271;F832.51
【正文快照】： 一、问题提出完全一致。国有企业的高管享有行政级别,对企业业绩的企业社会责任是企业保持持续发展的必然选择(张丹理解经常会揉入政府官员的政绩观,更倾向于通过积极主宁和唐晓华,2012;Shaukat et al.,2016)。我国政府和各动承担社会责任、履行社会义务来构建良好的企业形象,

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本文编号：885353