马克思劳动价值论和西方效用论的方法论比较

发布时间：2017-10-18 11:24

  本文关键词：马克思劳动价值论和西方效用论的方法论比较

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【摘要】：马克思深受欧陆理性主义的影响,运用劳动价值理论揭示了资本主义剥削的本质,提出了剩余价值理论,劳动价值理论是马克思政治经济学的理论基础,在西方经济学研究的过程中,提出了相对立的西方效用理论,典型代表是奥地利的边际效用价值理论,该理论深受英国经验主义的影响,认为效用是价值的源泉,稀缺性是价值的必要条件。由于这两种理论研究者指导思想和方法论的不同,导致了对商品价值认识上的差异和对立。
【作者单位】： 河北经贸大学公共管理学院;
【关键词】： 劳动价值论 效用论 方法论
【分类号】：F014.2
【正文快照】： 一、劳动价值论和西方效用论的基本思想1.马克思劳动价值论的基本思想。1.1商品的双重属性。价值是凝结在商品中的一般的无差别的人类劳动,抽象劳动创造价值,具体劳动产生使用价值,即抽象劳动和具体劳动决定了商品是价值和使用价值的统一体。商品只有拥有了使用价值才能够被人

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本文编号：1054646