日本公务员职业伦理精神研究

发布时间：2021-05-16 01:01

　　公务员职业伦理精神作为可以有效遏制公务员伦理失范行为的保障,被各国政府所重视和推崇。发展我国公务员的职业伦理精神既是守护反腐成果的重要保障,是深化党和国家机构改革的重要内容,是经济转型期的必然需求,也是服务型政府构建的精神支持,还是社会主义精神文明建设的主要途径,更是党和人民共同的热切期盼。日本公务员的职业伦理精神提出较早,并积累了丰富的实践经验,对其进行系统性的研究对我国公务员职业伦理精神的发展具有珍贵的借鉴意义。文章以日本公务员职业伦理精神的历史变迁为突破口,分析致其发生变迁的主要成因,进而系统剖析日本公务员职业伦理精神的主要内容、功能和价值,旨在探寻我国公务员职业伦理精神切实可行的发展路径。日本公务员的职业伦理精神经过漫长的历史变迁,逐渐形成了以儒学人伦准则为核心的基本社会规范、以勤勉精神为表现的职业人伦理精神、以团结精神为核心的组织人伦理精神和以国民本位精神为核心的奉仕者伦理精神。行政改革、法治建设、经济转型和文化变迁都对日本公务员的职业伦理精神起到了重要的推动作用。因此,要发展我国的公务员职业伦理精神,便要积极推进对国外公务员职业伦理精神的借鉴创新、以国家机构改革助推公务员职... 

【文章来源】：黑龙江大学黑龙江省

【文章页数】：66 页

【学位级别】：硕士

【文章目录】：
中文摘要
abstract
绪论
    一、课题研究的目的和意义
        (一)研究目的
        (二)选题意义
    二、国内外研究现状及发展趋势
        (一)国内研究现状及发展趋势
        (二)国外研究现状及发展趋势
    三、本文的创新点及不足
        (一)研究的创新点
        (二)研究的不足
第一章 公务员职业伦理精神的基础理论阐释
    第一节 职业伦理的理论阐释
        一、职业伦理的内涵
        二、职业伦理与职业道德
    第二节 公务员职业伦理的理论阐释
        一、公务员职业伦理的内涵
        二、公务员职业伦理精神的内涵
        三、公务员职业伦理精神的内容构成
    第三节 公务员职业伦理精神的特殊性及重要性
        一、公务员职业伦理精神的特殊性
        二、公务员职业伦理精神的重要性
    本章小结
第二章 日本公务员职业伦理精神的历史变迁及成因
    第一节 日本公务员职业伦理精神的历史变迁
        一、1945年之前日本专制时期武士型的传统吏道
        二、1945至1960年民主型的公务员职业伦理精神
        三、1961年至今的服务型公务员职业伦理精神
    第二节 日本公务员职业伦理精神变迁的主要成因
        一、法治建设对公务员职业伦理精神发展的规范
        二、经济转型对公务员职业伦理精神发展的需求
        三、文化变迁对公务员职业伦理精神发展的影响
        四、行政改革对公务员职业伦理精神发展的驱动
    本章小结
第三章 日本公务员职业伦理精神的剖析
    第一节 日本公务员职业伦理精神分析
        一、以建设服务型政府为目标指向
        二、以公务员伦理法治化建设为底线
        三、以风清气正的文化环境为基础
        四、以完善的伦理培训制度为保障
    第二节 日本公务员职业伦理精神的内容构成
        一、以儒学人伦准则为核心的基本社会规范
        二、以勤勉精神为表现的职业人伦理精神
        三、以团结精神为核心的组织人伦理精神
        四、以国民本位精神为核心的奉仕者伦理精神
    第三节 日本公务员职业伦理精神的功能
        一、日本公务员职业伦理精神的导向功能
        二、日本公务员职业伦理精神的驱动功能
        三、日本公务员职业伦理精神的调节功能
    本章小结
第四章 日本公务员职业伦理精神的价值及启示
    第一节 日本公务员职业伦理精神的价值
        一、有效遏制公务员伦理失范现象
        二、促进日本服务型政府的构建
        三、加强日本社会的精神文明建设
    第二节 日本公务员职业伦理精神对我国的启示
        一、积极推进对国外公务员职业伦理精神的借鉴创新
        二、以国家机构改革助推公务员职业伦理精神的培育
        三、以伦理法治化促进公务员职业伦理精神规范发展
        四、以精神文明建设奠定公务员职业伦理精神的基础
        五、籍伦理培训体系创新内化公务员的职业伦理精神
    本章小结
结论
参考文献
致谢
攻读学位期间发表论文


【参考文献】：
期刊论文
[1]我国公务员伦理精神的缺失表现与形塑之策[J]. 郭晓冉.  领导科学. 2016(25)
[2]公务员伦理法制建设滞后成因及解决路径[J]. 李政宁.  人民论坛. 2016(17)
[3]试论我国公务员职业伦理精神内化的必要性和可行性[J]. 刘畅.  行政与法. 2015(11)
[4]我国公务员职业伦理精神内化的路径探析[J]. 刘畅,赵继伦.  学术探索. 2015(11)
[5]公务员伦理规范的立法与完善——行政伦理的规则之治探析[J]. 刘福元.  理论导刊. 2015(10)
[6]日本公务员伦理规范机制构建及启示[J]. 周仪.  人民论坛. 2015(14)

博士论文
[1]我国公务员职业伦理精神培育研究[D]. 刘畅.东北师范大学 2015
[2]日本公务员伦理建设研究[D]. 宣妍.吉林大学 2014
[3]中日行政价值观的历史演变与比较研究[D]. 周芳友.湘潭大学 2012
[4]中日公务员考核制度比较研究[D]. 娜琳.中央民族大学 2007



本文编号：3188660