福建省流动人口就业问题的分类分区分析

发布时间：2020-06-15 06:05

【摘要】： 自改革开放以来,流动人口进城就业及其引发的一系列问题已成为学术界关注的热点,但迄今绝大多数的研究都是将流动人口看作一个无差别的整体而展开的,他们忽略了流动人口在流迁意愿方面的分化,也忽略了同一省域范围内宏观背景差别不大的城市间流动人口的差异。 本文根据流动人口在流迁意愿方面存在分化以及他们在福、厦、泉三市就业状况不同的客观现实,以此为切入点分析流动人口在城市就业中存在的问题及其对公共服务的需求。文中首先提出流动人口在流迁意愿上存在三种分化,即“在城镇定居”、“循环流动”、“返回家乡”,指出对比分析不同类别流动人口就业问题的必要性。接着回顾评述了与流动人口就业相关的基础理论和国内外的相关实证研究。然后分两章从就业层次、就业途径、工资报酬、就业权益、就业稳定性、技能培训、就业满意度等方面分析了不同流迁意愿、不同地区流动人口的特征。最后提出了解决流动人口就业问题的若干对策建议。研究结果对有关部门掌握流动人口在就业方面的共性问题以及不同流迁意愿、不同地区群体面临的个性问题并在此基础上提出有针对性的服务和管理具有一定的现实意义。
【学位授予单位】：福建师范大学
【学位级别】：硕士
【学位授予年份】：2008
【分类号】：C924.24;F249.21
【图文】：

4.1就业层次由图4一1可知，本次调查对象在城市的就业范围比较窄，有59%集中在制造加工业，分布在其他职业类型的比重均低于100k，担任教师或者公司、企业的文职管理人员的比例只占总人数的6%，说明流动人口总体集中在低技术、劳动密集的职业行业。福建师范大学人口发展研究中心在承担教育部人文社科

amongFuzhou，石 amenandQuanzhou资料来源:课题组调查资料由图5一1可知，泉州市流动人口外出就业途径最单一，使用最多的是“通过亲友、老乡的帮助”、“自己闯，没人帮忙”，两者合计占93.60k，其中“通过亲友、老乡的帮助”占64.5%，远高于其他两市的相应比例。由此可以看出，非正式途径是泉州市流动人口外出务工时依赖的主要方式。福州市流动人口外出就业依赖的主要途径是“通过亲友、老乡的帮助”、“自己闯，没人帮忙’夕，两者合计占78.50k，其中“通过亲友、老乡的帮助”占54.钱。除此之外，“通过招聘广告”、“毕业分配或学校推荐”各占7.8%。与泉州市相比

【引证文献】

相关硕士学位论文 前3条

1 吴雪;太原市女性流动人口就业现状分析[D];山西大学;2011年

2 马晨晨;城市化进程中流动穆斯林人口就业现状的实证研究[D];天津理工大学;2012年

3 岳红波;流动人口就业问题研究[D];云南财经大学;2012年

本文编号：2714008