吉林省流出人口特征及居留意愿分析

发布时间：2020-08-02 13:58

【摘要】：人口流动是涉及诸多因素的复杂社会现象,随着社会经济的发展以及交通的便利,我国人口流动的规模和速度不断增加,成为社会各界关注的重要问题。人口流动现象的出现受宏观因素与个人因素的双重影响,与之相连的社会问题有地区经济发展水平的差异、流动人口与流入地之间的互动以及户籍制度的改革与发展等。吉林省自20世纪80年代起已经成为人口净流出生,随着青壮年劳动力的不断流出与计划生育水平的持续降低,人口老龄化、少子化等社会问题日益凸显。已有的研究成果认为人口流动行为的出现受到流出地推动作用与流入地拉动作用的双重影响,同时也对流出地和流入地的社会经济发展产生影响。本文采用了第六次全国人口普查数据及2015年流动人口动态监测数据,通过相关性分析、回归分析等研究方法,分析了吉林省流出人口的人口学特征、社会经济学特征及在流入地的长期居留意愿,探讨了吉林省经济发展与流出人口的关联性以及流出人口对吉林省经济发展的影响。研究结果表明,吉林省的人口流动总体呈现净流出的状态,流出原因以务工经商为主,主要影响因素为地区经济发展水平和地理距离;流出人口多数为农业户口、年龄集中在20-29岁,男性多于女性,未婚和初婚者多于已婚,人均受教育程度在初中以上;职业类型多为商业和服务业人员,身份多为雇员,工资水平集中在2000-5000元,有半数以上的流出人口有打算留在居住地的意愿;受教育程度、婚姻状态、流出原因、家庭收入、个人工资以及有无城镇保险,是影响吉林省流出人口居住地长期居住意愿的主要因素。总体看来,吉林省陷入了人口与经济发展的非良性循环,人口流出虽然改善了农村居民的生活状态,创造了农村土地的有序流转及规模化经营的条件,间接促进了城镇化水平的提高。但与此同时,吉林省同样面临着经济增长乏力,农村青壮年劳动力不足,吸引和留住人才的条件不足等问题。本文认为吉林省可以通过优化地区吸引和留住人才的政策环境,完善社会保障制度,深化省内经济结构改革,营造良好的流出人口返乡创业环境,缩小与其他地区的工资差距,发展乡镇企业、增加农村人口就业岗位等措施来改善人口净流出的状况。
【学位授予单位】：吉林大学
【学位级别】：硕士
【学位授予年份】：2019
【分类号】：C924.21

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本文编号：2778606