“一带一路”背景下探析我国企业跨文化商务沟通
发布时间:2024-06-04 21:12
由古代丝绸之路和海上丝绸之路发起的"一带一路"是一个基于我国国情并符合世界格局且和平崛起的全球战略,在新时代大背景下,这就需要我国企业做好"一带一路"布局的跨文化沟通工作。然而,由于各国语言、行为意识、思维方式、风俗习惯等有诸多的不同,我国企业与"一带一路"沿线国外企业在跨文化沟通过程中时常会遭遇到矛盾和冲突。针对这些问题,分析产生文化差异的根源,探讨引发这些问题的相关因素,并针对文化差异提出了行之有效的发展对策,促进"一带一路"战略的发展。
【文章页数】:2 页
【文章目录】:
1 引言
1.1 研究背景
1.2 研究意义
2 相关概念界定
2.1 一带一路
2.2 跨文化商务沟通
3 跨文化商务沟通可能引发的问题
3.1 信息传递问题
3.2 市场营销问题
3.3 边界冲突问题
4 引发跨文化商务沟通问题的相关因素
4.1 语言因素
4.2 行为意识
4.3 价值观念
4.4 风俗习惯
4.5 宗教信仰
5 我国企业跨文化沟通的策略
5.1 实施多元化相融策略
5.2 构建并参与跨文化沟通平台
5.3 加强跨文化沟通培训
5.4 建立相互合作尊重原则
6 结语
本文编号:3989177
【文章页数】:2 页
【文章目录】:
1 引言
1.1 研究背景
1.2 研究意义
2 相关概念界定
2.1 一带一路
2.2 跨文化商务沟通
3 跨文化商务沟通可能引发的问题
3.1 信息传递问题
3.2 市场营销问题
3.3 边界冲突问题
4 引发跨文化商务沟通问题的相关因素
4.1 语言因素
4.2 行为意识
4.3 价值观念
4.4 风俗习惯
4.5 宗教信仰
5 我国企业跨文化沟通的策略
5.1 实施多元化相融策略
5.2 构建并参与跨文化沟通平台
5.3 加强跨文化沟通培训
5.4 建立相互合作尊重原则
6 结语
本文编号:3989177
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