基于大数据技术的干部档案真实性维护路径探析

发布时间：2017-12-24 05:30

  本文关键词：基于大数据技术的干部档案真实性维护路径探析　出处：《北京档案》2017年07期 　论文类型：期刊论文

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【摘要】：干部档案真实性是干部档案价值之所在。维护干部档案真实性,发挥干部档案在干部选拔任用与管理中的应有作用是维护干部工作原则性、政策性的内在要求。利用大数据技术消解干部信息管理孤岛效应给干部信息和干部档案真实性维护所带来的负面影响,由组织部门具体负责利用大数据对干部信息的真实性进行动态维护,是从根本上维护干部档案真实性的必然选择。
【作者单位】： 黑龙江大学信息管理学院;黑龙江大学政府管理学院;
【基金】：2014年国家社科基金项目“公务员考试选拔程序规范化研究”(项目编号:14BZZ053) 黑龙江省高校本科科研业务费黑龙江大学专项资金“智慧城市背景下档案信息资源规划研究”(项目编号:HDJDZ201613)的阶段性研究成果
【分类号】：G270.7
【正文快照】： 一、引言干部档案是干部管理的重要依据。真实性是干部档案价值之所在,干部档案真实性一旦出问题,干部档案的价值就丧失了。因此,维护干部档案真实性成为干部档案管理必须坚持的首要目标。目前,我国干部档案管理过程中存在的问题迫切要求强化干部档案信息动态管理。据新华社报

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本文编号：1327071