劳动就业和社会保障的档案管理规章制定原则思考

发布时间：2018-04-04 00:46

本文选题：劳动就业　切入点：社会保障　出处：《信息系统工程》2017年03期

【摘要】：劳动就业和社会保障的档案管理规章定制原则主要包括五点:第一,维护集中统一管理原则;第二,坚持条块结合管理体系;第三,突出服务大众管理目标;第四,吸收开拓创新管理策略;第五,加强专业档案管理特色。
[Abstract]:The archives management rules and custom principles of labor employment and social security mainly includes five points: first, to maintain the principle of centralized management; second, adhere to the integrated management system; third, outstanding public service management objectives; fourth, absorption and innovation management strategy; fifth, strengthen the professional archives management features.

【作者单位】：黑龙江省黑河市五大连池风景区劳动就业局;
【分类号】：D632.1;G271

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