基于四维度模型的河北省图书馆服务创新调查研究
【学位授予单位】:河北大学
【学位级别】:硕士
【学位授予年份】:2019
【分类号】:G258.21;G252
【图文】:
图 1-1 写作流程本文主要采用了文献分析法、问卷调查法、个案分析法、访谈法等研究方法,分共图书馆的服务创新在国内外的发展情况,及实施过程中遇到的问题,结合当前互与大数据的发展背景和河北省图书馆服务创新现状,提出河北省图书馆的服务创新
在1999年的SIID项目①中对四维度模型作了充实。图2-1为服务创新四维度模型框架图。图 2-1 服务创新四维度模型框架服务概念维度方面,尽管特定的某一服务概念在其他市场中的发展可能已经趋于成熟阶段,但关键是它在某一特定市场中的应用可能是新颖的。服务界面维度在模型中指的是服务提供者及其客户机之间接口的设计。服务传递系统指的是管理内部组织安排,使得服务人员能够适当地履行其职责,并发展和提供创新的服务,这与如何赋予员工权力、为他们提供便利,使他们能够充分履行职责和提供服务产品的问题密切相关。技术维度方面,没有技术创新,服务创新是可能的,技术并不总是一个维度,然而,“技术”和“服务创新”之间存在着广泛的关系。任何方面的服务创新都是上述服务创新维度的具体组合,企业或者组织首先挖掘服务概念并形成新的服务产品
河北省图书馆服务创新四维度模型
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本文编号:2782874
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