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《财会通讯》简介
《财会通讯》(旬刊)创刊于1980年,具备双刊号,国际标准刊号是:ISSN:1002-8072 国内统一刊号是:CN:42-1103/F,面向国内外公开发行的会计相关的核心学术期刊,邮发代号:38-216。本刊经国家新闻出版广电总局审核通过的,是湖北省社会科学界联合会主管、湖北省会计学会主办的,被中国知网,万方网,维普网,龙源等网络数据库全文收录。
《财会通讯》至始至终以探讨财会理论,交流财务上的经验和实践问题,解决实际操作上的财务问题,同时介绍了国外的最新财务成果,展示了经典化的数据和资料,已成为我国财经类专业院校的不断交流学术和学习的刊物,成为专业的会计和财务人员不断借鉴和实践的重点指导,为市场经济下的企业和公司正常运营,财务管理以及会计管理等工作展示出了标准化的流程,推动了我国经济发展。
《财会通讯》主要栏目有:税务咨询、会计电算化、审计、书评、理论探讨、考试复习指南、法规先登、经验交流、工作研究、意见与建议、乡镇财会、文摘等。
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《财会通讯》2015年 第10期目录(73)公立高校预算管理问题与对策赵善庆 (76)基于产学研合作视角的高校科研经费管理钟劲松 (78)事业单位会计核算问题浅析雷增弟[1];俸芳[2] 技术探索 (81)持有至到期投资减值核算问题及对策曲纹笠 (83)BOT项目资产属性及会计核算探讨杨国化 (87)限制性股票股权激励会计处理探究吴安新 (89)“营改增”对交通运输业影响分析——以大秦铁路为例田雪峰[1];于瑶[1];陈江萍[2] 审计观察 (92)保障性住房跟踪审计运行机制研究赵彩虹 (95)独立审计声誉机制完善策略王金蕊
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摘要:随着我国对经济体制的不断的改革,目前市场经济得到了很快的发展,特别是我国企业型经济更是获得了前所未有的发展,并且是我国经济组成的重要部分。财务管理与会计理论发展到今天,已涉及企业管理的几乎所有重要方面。正是这些方面在整个企业管理中的重要性才使得它们成为理论重点研究的对象。而财务管理的理论成果反过来又为企业管理者提供了从定量方面进行决策的重要依据。所以说,无论你是一个企业管理人员或者是管理会计人员,你都需要互相学习,企业管理与管理会计缺一不可。
关键词:财务管理与会计控制,企业,运作
一、财务管理与会计的在企业运作的问题
1.企业决策者的不重视
财务管理与会计作为一种新出来的管理方法,在企业的日常活动中起到很大的作用。管理会计在企业中的实际作用不仅取决于个人的知识与素养,更大程度上还取决于管理者的决策问题,而我国一些企业的决策者们知识不足,决策失误的现象时有发生,决策与企业或社会的利润不一致,只关心当前利益,而忽略了长远的利益,与注重长远利益的理论必然发生矛盾。经营管理者不清楚在企业管理中如何运用此知识,或因为惧怕失败,怕承担责任,就忽视了管理会计在企业管理中的应用,不在企业中推广使用。
2.忽略学习得“笨人才”
现在有一种观念:一个精通财务理论认为一个优秀的财务管理人员应该熟悉国际会计惯例。而且还要有市场营销的知识。这种观念在企业中十分盛行.校门毫无企业经验的人被聘用或推荐到企业的主要财务管理岗位正是这种观念然而,这却是一种错误的观念。首先它把成为一个优秀的财务管理人员的必要条件当成了充分条件。管理会计与企业的管理不可或缺。其次,这种观念觉得知识是很难获得的错误观点。
二、对付这些问题的方法与决策
1.培育良好的企业内部环境
不少企业都属于正在发展的民营企业,这就需要培养好的企业环境,首先要获得高层管理人员的认可,从公司管理层开始进行重要性的宣传。在公司里营造出我们需要的环境。考虑周到,建立风险预防措施,为企业的工作人员提供有效的内部环境。
2.提高人员素质
从事管理会计人员不仅要有深厚的知识底蕴,还要有个人见解。这就需要企业管理者定期的对人员进行系统性的培训,并进行随时指导,通过不断的学习,管理会计人员将会通过培训增长自己的见解,提高自我修养。一个公司人员的修养代表着这个公司的脸面,更是这个公司能否持续发展,能否更加强大的一个坚定标准,提高公司人员素质是企业发展的必不可少的重要阶段。
3.运用计算机技术管理会计
管理会计需要在企业收集整理来自各方面的各种信息,其中包括竞争对手的各种资料、行业分析报告政府政策国际市场行情、国际经济发展动态和重要的新闻报道以及其他一切有价值的信息。这些信息的收集、整理和调用都需要计算机的应用才有可能顺利实现,计算机和网络技术的发展,无论是在提供丰富准确及时的信息资源方面,还是在提供强大的信息处理手段方面,都将为管理会计提供一个前所未有的高度的技术基础。所以,推广计算机在管理会计中的使用是不可或缺的,提高速率,掌握最新情报,都有着重要的意义。
4.对企业管理人员及基层管理会计人员的管理会计培训
就目前我国会计人员的培训情况来看,管理会计的新人培训并没有得到企业高层管理的相关重视。而对于基层管理会计人员的培训拥有着极其重要的意义,是未来企业发展的重要资源,是企业的新生力量。而企业管理者不引起重视的原因,有以下几点:首先企业管理者认为见效慢,只关注于眼前的蝇头小利,不为未来做打算。然后就是觉得浪费资金,希望把目前的资金利益化。最后,就是不方便培训,个人的基础,指导老师的要求都需要很长时间的探讨,导致对一些企业来说,基层培训根本开展不起来.记住一句话:一个公司人员的修养代表着这个公司的脸面,更是这个公司能否持续发展,能否更加强大的一个坚定标准,提高公司人员素质是企业发展的必不可少的重要阶段。
在本文即将结束的时候,笔者回头看了下自己的作品,发现好多观点表达的不够书面化,而我觉得一片文章需要加入自己的观点,甚至是方言。而一些语句的调用也是我读了好多的书最喜欢的几句话,虽然有些难懂,但是自己去领悟,你会发现不一样的事物。这篇论文是集于我的个人观点,以及借鉴别人的领悟写出来的论文,希望此片论文会对大家对管理会计有着更加详细的认识。
参考文献:
[1]陈晶会计职业道德与管理会计人才培养省思现代审计与会计[J]2009(3)
[2]郭继宏,王维祝企业合并会计准则的中外比较【J】山东经济2006(5)
[3]中级会计实务=财政部会计资格评价中心编北京:经济科学出版社20071
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本文关键词:财会通讯期刊,由笔耕文化传播整理发布。
本文编号:65361
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