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[江西]九江银行景德镇分行招聘公告

发布时间:2016-09-25 06:39

  本文关键词:九江银行招聘,由笔耕文化传播整理发布。


发布时间:2013-03-07  截至日期:已过期  来源:九江银行招聘 查看: 次   

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九江银行自2000年11月18日成立以来,牢固树立“创品牌银行 铸百年老店”的愿景,始终坚持“人才资源是第一资源”理念,全面提升核心竞争力。从2006年开始连续六年度被国际权威杂志英国《银行家》评定为“中国银行业100强”;从2007年开始连续五年度被中国银监会评为当前中国银行业机构最高等级——良好银行;先后获得“全国先进基层党组织”、“全国银行业金融机构小企业金融服务先进单位”、“全国最佳中小商业银行”等荣誉。总部设在江西省九江市,目前下设广州、合肥、南昌、吉安、抚州、宜春、景德镇7家分行与九江辖内32家直属支行,发起设立九江银行(北京大兴、南京六合、中山小榄、日照岚山等)8家村镇银行,拥有近80家营业网点。九江银行已发展成为一家充满活力的区域性银行。
九江银行景德镇分行于2010年12月16日正式开业,,成立伊始,分行就积极投身瓷都经济建设,深入践行“为广大老百姓服务,为小微企业服务,为民营企业服务,为当地经济发展服务”的市场定位,开业至今各项指标稳步上升。高速发展中的九江银行景德镇分行诚邀有志于金融改革创新,勇于接受挑战,德才兼备、敬业求实的金融人才,共创美好未来!

一、招聘人员基本条件
(一)具有良好的职业素养和团队意识,诚实守信,品行端正,无不良行为记录;
(二)熟悉银行业务相关的法律法规,具有良好的风险控制意识;
(三)具有较强的工作责任心和进取精神,具备良好的沟通能力、组织协调能力和团队合作意识;
(四)户籍要求为景德镇市及下辖县域(以户口本为准),或具有较强的稳定性,承诺至少能在景德镇分行工作3年以上;
(五)录用人员要求于录用通知发送后7个工作日内到岗;
(六)符合外部监管机构和九江银行对于亲属回避的相关要求;
(七)具有银行相关岗位从业经验人员需提供从业及工作表现证明。

二、招聘岗位
(一)业务营销部门总经理助理
*招聘人数:1名
*岗位职责:
协助总经理进行市场营销、客户管理及客户经理团队建设,带领客户经理团队达成业绩目标。
*任职要求:
(1)35周岁以下(1978年3月1日后出生),大学本科及以上学历,金融、经济或营销类专业;
(2)熟悉银行管理工作,3年以上管理工作经验,其中2年以上金融行业类似岗位工作经历;
 (3)具有较强的组织管理和沟通协调能力,熟悉景德镇市场。
(二)乐平支行行长助理(1名)
*招聘人数:1名
*岗位职责:
    协助乐平支行行长负责乐平支行管理工作,带领客户经理进行市场拓展,并达成乐平支行经营管理目标。
*任职要求:
(1)35周岁以下(1978年3月1日后出生),大学本科及以上学历,金融、经济或营销类专业,乐平户口优先;
(2)熟悉银行管理工作,3年以上管理工作经验,其中2年以上金融行业类似岗位工作经历;
(3)具有较强的组织管理和沟通协调能力,熟悉乐平市场。
(三)客户经理
*招聘人数:约7名
*岗位职责:
负责我行经营业务营销,公司、个人业务开拓、客户维护及服务工作。
*任职要求:
1.无银行业同类岗位从业经验者,2011-2013届全日制本科(定向、委培生除外)及以上学历,营销、财经类专业优先;年龄本科生25周岁以下(1988年3月1日后出生),研究生28周岁以下(1985年3月1日后出生);
2.有银行业同类岗位从业经验1年及以上且客户资源丰富者,全日制大专(五年一贯制除外)及以上学历,营销、财经类专业优先,年龄30周岁以下(1983年3月1日后出生);
3.专科生须具有大学英语三级及以上水平;本科生须具有大学英语四级及以上水平,研究生需具有大学英语六级水平;
4.具有良好的沟通能力和营销能力,有强烈的进取心和责任心,勇于承担工作压力;
5.有银行从业资格、初级会计师等相关证书者优先。
(四)综合柜员
*招聘人数:约13人
*岗位职责:
负责我行柜面服务及产品营销推广,代表我行进行客户服务与维护。
*任职要求:
1.无银行业同类岗位从业经验者,2011-2013届全日制本科(定向、委培生除外)及以上学历,财经类专业优先;年龄25周岁以下(1988年3月1日后出生),或研究生学历28周岁以下(1985年3月1日后出生);
2.有银行业同类岗位从业经验1年及以上且客户资源丰富者,学历可放宽至全日制大专(五年一贯制除外)及以上,财经类专业优先;
3.形象好,气质佳,具有良好的沟通能力和营销能力,有强烈的进取心和责任心,勇于承担工作压力;
4.专科生须具有大学英语三级及以上水平,本科生须具有大学英语四级及以上水平,研究生须具有大学英语六级水平;
5.有银行从业资格、初级会计师等相关证书者优先。

三、应聘材料
1.登陆九江银行网右上角“人才招聘”专栏,下载《九江银行应聘人员资料卡》,按要求填写完整并手写签名;
2.提供两寸免冠彩色近照一张,近期五寸生活照一张,户口簿(身份证)、毕业证(学位证)、相关资格证书、获奖证书的复印件;
3.相关资料请于4月10日前(以邮戳为准)邮寄至九江银行景德镇分行,地址:景德镇市里村花园197号(综合管理部收);

四、用工形式
同业人员根据原工作岗位、工作性质等进行安排;非同业人员系派遣制,经岗前培训考核合格后,即与江西省人力资源有限公司签订劳动合同,并派遣至九江银行景德镇分行工作,工作满一年后,视工作情况不低于50%的派遣工可转为九江银行景德镇分行正式员工;

五、招聘程序
1.接受报名并进行资格审查,资格审查贯穿招聘与工作始终。
2.符合条件的应聘者将电话通知进行笔试、面试,应聘者在招聘期间保持通讯畅通。如未接到笔试、面试电话通知者,即为未入围,不另行通知,应聘人员资料及信息,九江银行景德镇分行将严格保密。招聘过程中,九江银行景德镇分行不会向应聘者收取任何费用。请提高警惕,谨防受骗。
3.多次投报九江银行或九江银行村镇银行人员的简历将不再接收;
4.未尽事宜,由九江银行景德镇分行负责解释。
 


联系我们时,请一定说明在“银行招聘网”上看到的,谢谢!


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本文编号:122422

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