当前位置:主页 > 论文百科 > 学位论文 >

关于河源公务员的待遇

发布时间:2016-11-10 15:19

  本文关键词:河源公务员,由笔耕文化传播整理发布。


河源很穷,那在这里做公务员好不好啊?如果能够在市区做公务员,一个月大约有多少钱??

刚进去的话河源公务员工资不算很高,福利还不错,而且是当官的话,额外收入会很多。
再者,公务员就一稳字,说是一辈子的工作也不为过。

“河源很穷”?呵呵,估计你不是河源人,如果很穷的话,远的有外省人、近的有梅州兴宁五华人都挤到河源公务员队伍来。每个地方都有穷人也有富人,河源总体生活水平应该不会差。现在市区科员工资在2500至3500左右,经过梁伟发的年年提工资,河源早两年的科员工资跟梅州市区正科工资还要高点点。(工资指的是财政工资,发到存折里的人民币)
在全省来说,若3000元都“抬不起头”来,估计河源也不是唯一的一个;在全国来说,若3000元都“抬不起头”来,估计很多省市的公务员会自杀。

“河源很穷”?呵呵,估计你不是河源人,如果很穷的话,远的有外省人、近的有梅州兴宁五华人都挤到河源公务员队伍来。每个地方都有穷人也有富人,河源总体生活水平应该不会差。现在市区科员工资在2500至3500左右,经过梁伟发的年年提工资,河源早两年的科员工资跟梅州市区正科工资还要高点点。(工资指的是财政工资,发到存折里的人民币)
在全省来说,若3000元都“抬不起头”来,估计河源也不是唯一的一个;在全国来说,若3000元都“抬不起头”来,估计很多省市的公务员会自杀。

刚进去的话河源公务员工资不算很高,福利还不错,而且是当官的话,额外收入会很多。
再者,公务员就一稳字,说是一辈子的工作也不为过。

2011年,河源市区刚考进去的公务员银行卡财政统发工资就2500左右。拿河源龙川县的2011年新录用公务员打比方吧!财政统发工资到账户是1900多一点,每个月只有100元电话补贴,住房公积金每个月按工资5%缴费(个人缴存的加上单位缴存的公积金也就200),所以龙川的基层公务员的工资全部加起来也只有2300左右,每个月除开最基本的吃穿住行,能存1000算是不错了。公务员的存折工资高低都是和工龄长短基本成正比的,而级别对财政统发工资影响不大。工龄长的副局长比工龄短的局长工资还高。县级局长(正科级别)的工资也只比县级基层公务员要高不到1000而已。像我们局的局长是个典型的工作狂,拿着不到3000的正科级工资,任劳任怨,高度负责,勤奋好学。看着他常常废寝忘食,夜以继日地工作,基本很少享受本该属于公职人员的假期,真是佩服得五体投地!深感河源这样的公务员待遇,要想留住人才和遏制腐败实在是不容易啊!

刚进去的话河源公务员工资不算很高,福利还不错,而且是当官的话,额外收入会很多。再者,公务员就一稳字,说是一辈子的工作也不为过。

“河源很穷”?呵呵,,估计你不是河源人,如果很穷的话,远的有外省人、近的有梅州兴宁五华人都挤到河源公务员队伍来。每个地方都有穷人也有富人,河源总体生活水平应该不会差。现在市区科员工资在2500至3500左右,经过梁伟发的年年提工资,河源早两年的科员工资跟梅州市区正科工资还要高点点。(工资指的是财政工资,发到存折里的人民币)

在全省来说,若3000元都“抬不起头”来,估计河源也不是唯一的一个;在全国来说,若3000元都“抬不起头”来,估计很多省市的公务员会自杀。

我想问一下,青岛市关于公务员因公殉职的抚恤待遇是怎样规定?

中华人民共和国公务员法》第十二章
工资福利保险
第七十三条
公务员实行国家统一的职务与级别相结合的工资制度。
公务员工资制度贯彻按劳分配的原则,体现工作职责、工作能力、工作实绩、资历等因素,保持不同职务、级别之间的合理工资差距。
国家建立公务员工资的正常增长机制。
第七十四条
公务员工资包括基本工资、津贴、补贴和奖金。
公务员按照国家规定享受地区附加津贴、艰苦边远地区津贴、岗位津贴等津贴。
公务员按照国家规定享受住房、医疗等补贴、补助。
公务员在定期考核中被确定为优秀、称职的,按照国家规定享受年终奖金。
公务员工资应当按时足额发放。
第七十五条
公务员的工资水平应当与国民经济发展相协调、与社会进步相适应。
国家实行工资调查制度,定期进行公务员和企业相当人员工资水平的调查比较,并将工资调查比较结果作为调整公务员工资水平的依据。
第七十六条
公务员按照国家规定享受福利待遇。国家根据经济社会发展水平提高公务员的福利待遇。
公务员实行国家规定的工时制度,按照国家规定享受休假。公务员在法定工作日之外加班的,应当给予相应的补休。
第七十七条
国家建立公务员保险制度,保障公务员在退休、患病、工伤、生育、失业等情况下获得帮助和补偿。
公务员因公致残的,享受国家规定的伤残待遇。公务员因公牺牲、因公死亡或者病故的,其亲属享受国家规定的抚恤和优待。
第七十八条
任何机关不得违反国家规定自行更改公务员工资、福利、保险政策,擅自提高或者降低公务员的工资、福利、保险待遇。任何机关不得扣减或者拖欠公务员的工资。
第七十九条
公务员工资、福利、保险、退休金以及录用、培训、奖励、辞退等所需经费,应当列入财政预算,予以保障。
因公殉职包含的范围则相对广泛,是指国家公务人员在公职期间因公死亡,如在出差途中发生车祸死亡。
对因公牺牲的人员家属的抚恤,按照2004年10月1日实施的《军人抚恤优待条例》的规定执行;而因公殉职的抚恤,则按照国家事业单位人员工伤死亡政策执行,具体是人事部、财政部人薪发[1994]48号《关于工资制度改革后事业单位工作人员死亡一次性抚恤金计发问题的通知》,其中关于死亡一次性抚恤金的发放规定如下:
死亡一次性抚恤金发放标准,因公死亡的,为本人生前20个月工资。
另外:
可获得因公牺牲的抚恤金、丧葬费等和交通事故的赔偿。具体数额可请当地律师计算。因公殉职
应该按照国家公务员的
的工亡待遇,以及家庭具体情况而定。
另外,可以向交通事故对方责任人请求请求依法赔偿,即如果诉讼得当
可以得到双项赔偿。
最好委托律师办理!
可以根据工伤保险条例href=\"http://61.159.160.152/fzb/Print.Asp?ID=158\"
target=\"_blank\">?ID=158
第三十七条
职工因工死亡,其直系亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金:
(一)丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资;
(二)供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。标准为:配偶每月40%,其他亲属每人每月30%,孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%。核定的各供养亲属的抚恤金之和不应高于因工死亡职工生前的工资。供养亲属的具体范围由国务院劳动保障行政部门规定;
(三)一次性工亡补助金标准为48个月至60个月的统筹地区上年度职工月平均工资。具体标准由统筹地区的人民政府根据当地经济、社会发展状况规定,报省、自治区、直辖市人民政府备案。
如果认定为工伤,还应当领到供养家属抚恤金。你还可到当地的劳动社会保障部门查询本地区的工伤保险规定。
先进行工伤认定,具体认定办法见href=\"http://www.molss.gov.cn/news/2003/09301.htm\"
target=\"_blank\">
因公死亡待遇


职工因公死亡应发给丧葬补助金、供养亲属发恤金、一次性工亡补助金,具体标准如下:
1、丧葬补助金按省、自治区、直辖市上年度职工平均工资6个月的标准发给。
2、供养亲属抚恤金发给由死者生前提供主要生活来源的死者的亲属。其标准为:配偶每月按本省、自治区、直辖市上年度中月平均工资的40%发给,其他供养亲属每人每月按30%发给,孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上加发10%。抚恤金总额不得超过死者本人工资。当供养亲属丧失其供养条件时,不再享受该项抚恤金。
3、一次性工亡补助金,标准为本省、自治区、直辖市上年度职工平均工资48个月至60个月的金额,具体标准为由省、自治区、直辖市确定。至残一级致四级而享受伤残抚恤金期间死亡的,一次性工亡补助金按金额标准的50%发给。
上诉各项工伤保险待遇中的伤残抚恤金和供养亲属抚恤金由省、自治区、直辖市根据上年度职工平均工资增长的一定比例每年调整一次。
以上摘自人民网

中华人民共和国公务员法》第十二章
工资福利保险
第七十三条
公务员实行国家统一的职务与级别相结合的工资制度。
公务员工资制度贯彻按劳分配的原则,体现工作职责、工作能力、工作实绩、资历等因素,保持不同职务、级别之间的合理工资差距。
国家建立公务员工资的正常增长机制。
第七十四条
公务员工资包括基本工资、津贴、补贴和奖金。
公务员按照国家规定享受地区附加津贴、艰苦边远地区津贴、岗位津贴等津贴。
公务员按照国家规定享受住房、医疗等补贴、补助。
公务员在定期考核中被确定为优秀、称职的,按照国家规定享受年终奖金。
公务员工资应当按时足额发放。
第七十五条
公务员的工资水平应当与国民经济发展相协调、与社会进步相适应。
国家实行工资调查制度,定期进行公务员和企业相当人员工资水平的调查比较,并将工资调查比较结果作为调整公务员工资水平的依据。
第七十六条
公务员按照国家规定享受福利待遇。国家根据经济社会发展水平提高公务员的福利待遇。
公务员实行国家规定的工时制度,按照国家规定享受休假。公务员在法定工作日之外加班的,应当给予相应的补休。
第七十七条
国家建立公务员保险制度,保障公务员在退休、患病、工伤、生育、失业等情况下获得帮助和补偿。
公务员因公致残的,享受国家规定的伤残待遇。公务员因公牺牲、因公死亡或者病故的,其亲属享受国家规定的抚恤和优待。
第七十八条
任何机关不得违反国家规定自行更改公务员工资、福利、保险政策,擅自提高或者降低公务员的工资、福利、保险待遇。任何机关不得扣减或者拖欠公务员的工资。
第七十九条
公务员工资、福利、保险、退休金以及录用、培训、奖励、辞退等所需经费,应当列入财政预算,予以保障。
因公殉职包含的范围则相对广泛,是指国家公务人员在公职期间因公死亡,如在出差途中发生车祸死亡。
对因公牺牲的人员家属的抚恤,按照2004年10月1日实施的《军人抚恤优待条例》的规定执行;而因公殉职的抚恤,则按照国家事业单位人员工伤死亡政策执行,具体是人事部、财政部人薪发[1994]48号《关于工资制度改革后事业单位工作人员死亡一次性抚恤金计发问题的通知》,其中关于死亡一次性抚恤金的发放规定如下:
死亡一次性抚恤金发放标准,因公死亡的,为本人生前20个月工资。
另外:
可获得因公牺牲的抚恤金、丧葬费等和交通事故的赔偿。具体数额可请当地律师计算。因公殉职
应该按照国家公务员的
的工亡待遇,以及家庭具体情况而定。
另外,可以向交通事故对方责任人请求请求依法赔偿,即如果诉讼得当
可以得到双项赔偿。
最好委托律师办理!
可以根据工伤保险条例href=\"http://61.159.160.152/fzb/Print.Asp?ID=158\"
target=\"_blank\">?ID=158
第三十七条
职工因工死亡,其直系亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金:
(一)丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资;
(二)供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。标准为:配偶每月40%,其他亲属每人每月30%,孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%。核定的各供养亲属的抚恤金之和不应高于因工死亡职工生前的工资。供养亲属的具体范围由国务院劳动保障行政部门规定;
(三)一次性工亡补助金标准为48个月至60个月的统筹地区上年度职工月平均工资。具体标准由统筹地区的人民政府根据当地经济、社会发展状况规定,报省、自治区、直辖市人民政府备案。
如果认定为工伤,还应当领到供养家属抚恤金。你还可到当地的劳动社会保障部门查询本地区的工伤保险规定。
先进行工伤认定,具体认定办法见href=\"http://www.molss.gov.cn/news/2003/09301.htm\"
target=\"_blank\">
因公死亡待遇


职工因公死亡应发给丧葬补助金、供养亲属发恤金、一次性工亡补助金,具体标准如下:
1、丧葬补助金按省、自治区、直辖市上年度职工平均工资6个月的标准发给。
2、供养亲属抚恤金发给由死者生前提供主要生活来源的死者的亲属。其标准为:配偶每月按本省、自治区、直辖市上年度中月平均工资的40%发给,其他供养亲属每人每月按30%发给,孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上加发10%。抚恤金总额不得超过死者本人工资。当供养亲属丧失其供养条件时,不再享受该项抚恤金。
3、一次性工亡补助金,标准为本省、自治区、直辖市上年度职工平均工资48个月至60个月的金额,具体标准为由省、自治区、直辖市确定。至残一级致四级而享受伤残抚恤金期间死亡的,一次性工亡补助金按金额标准的50%发给。
上诉各项工伤保险待遇中的伤残抚恤金和供养亲属抚恤金由省、自治区、直辖市根据上年度职工平均工资增长的一定比例每年调整一次。
以上摘自人民网

中华人民共和国公务员法》第十二章
工资福利保险
第七十三条
公务员实行国家统一的职务与级别相结合的工资制度。
公务员工资制度贯彻按劳分配的原则,体现工作职责、工作能力、工作实绩、资历等因素,保持不同职务、级别之间的合理工资差距。
国家建立公务员工资的正常增长机制。
第七十四条
公务员工资包括基本工资、津贴、补贴和奖金。
公务员按照国家规定享受地区附加津贴、艰苦边远地区津贴、岗位津贴等津贴。
公务员按照国家规定享受住房、医疗等补贴、补助。
公务员在定期考核中被确定为优秀、称职的,按照国家规定享受年终奖金。
公务员工资应当按时足额发放。
第七十五条
公务员的工资水平应当与国民经济发展相协调、与社会进步相适应。
国家实行工资调查制度,定期进行公务员和企业相当人员工资水平的调查比较,并将工资调查比较结果作为调整公务员工资水平的依据。
第七十六条
公务员按照国家规定享受福利待遇。国家根据经济社会发展水平提高公务员的福利待遇。
公务员实行国家规定的工时制度,按照国家规定享受休假。公务员在法定工作日之外加班的,应当给予相应的补休。
第七十七条
国家建立公务员保险制度,保障公务员在退休、患病、工伤、生育、失业等情况下获得帮助和补偿。
公务员因公致残的,享受国家规定的伤残待遇。公务员因公牺牲、因公死亡或者病故的,其亲属享受国家规定的抚恤和优待。
第七十八条
任何机关不得违反国家规定自行更改公务员工资、福利、保险政策,擅自提高或者降低公务员的工资、福利、保险待遇。任何机关不得扣减或者拖欠公务员的工资。
第七十九条
公务员工资、福利、保险、退休金以及录用、培训、奖励、辞退等所需经费,应当列入财政预算,予以保障。
因公殉职包含的范围则相对广泛,是指国家公务人员在公职期间因公死亡,如在出差途中发生车祸死亡。
对因公牺牲的人员家属的抚恤,按照2004年10月1日实施的《军人抚恤优待条例》的规定执行;而因公殉职的抚恤,则按照国家事业单位人员工伤死亡政策执行,具体是人事部、财政部人薪发[1994]48号《关于工资制度改革后事业单位工作人员死亡一次性抚恤金计发问题的通知》,其中关于死亡一次性抚恤金的发放规定如下:
死亡一次性抚恤金发放标准,因公死亡的,为本人生前20个月工资。
另外:
可获得因公牺牲的抚恤金、丧葬费等和交通事故的赔偿。具体数额可请当地律师计算。因公殉职
应该按照国家公务员的
的工亡待遇,以及家庭具体情况而定。
另外,可以向交通事故对方责任人请求请求依法赔偿,即如果诉讼得当
可以得到双项赔偿。
最好委托律师办理!
可以根据工伤保险条例href=\"http://61.159.160.152/fzb/Print.Asp?ID=158\"
target=\"_blank\">?ID=158
第三十七条
职工因工死亡,其直系亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金:
(一)丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资;
(二)供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。标准为:配偶每月40%,其他亲属每人每月30%,孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%。核定的各供养亲属的抚恤金之和不应高于因工死亡职工生前的工资。供养亲属的具体范围由国务院劳动保障行政部门规定;
(三)一次性工亡补助金标准为48个月至60个月的统筹地区上年度职工月平均工资。具体标准由统筹地区的人民政府根据当地经济、社会发展状况规定,报省、自治区、直辖市人民政府备案。
如果认定为工伤,还应当领到供养家属抚恤金。你还可到当地的劳动社会保障部门查询本地区的工伤保险规定。
先进行工伤认定,具体认定办法见href=\"http://www.molss.gov.cn/news/2003/09301.htm\"
target=\"_blank\">
因公死亡待遇


职工因公死亡应发给丧葬补助金、供养亲属发恤金、一次性工亡补助金,具体标准如下:
1、丧葬补助金按省、自治区、直辖市上年度职工平均工资6个月的标准发给。
2、供养亲属抚恤金发给由死者生前提供主要生活来源的死者的亲属。其标准为:配偶每月按本省、自治区、直辖市上年度中月平均工资的40%发给,其他供养亲属每人每月按30%发给,孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上加发10%。抚恤金总额不得超过死者本人工资。当供养亲属丧失其供养条件时,不再享受该项抚恤金。
3、一次性工亡补助金,标准为本省、自治区、直辖市上年度职工平均工资48个月至60个月的金额,具体标准为由省、自治区、直辖市确定。至残一级致四级而享受伤残抚恤金期间死亡的,一次性工亡补助金按金额标准的50%发给。
上诉各项工伤保险待遇中的伤残抚恤金和供养亲属抚恤金由省、自治区、直辖市根据上年度职工平均工资增长的一定比例每年调整一次。
以上摘自人民网

北京国家公务员工资能拿多少?比如说交通运输部下属的交通运输司!

交通运输部下属的交通运输司的工资能拿多少钱?还有其它的待遇吗?由于本人2010年想报考国家公务员,请哪位仁兄来帮助回答一下啊,谢谢了!

我不知道
但肯定不低
至少6000 吧
你考公务员还管什么待遇啊
能考上就可以了
公务员待遇都非常不错的

公务员工资都是领头吧
一般吃喝拿得到的钱更多
不要小看基层
县官不如现管

我不知道
但肯定不低
至少6000 吧
你考公务员还管什么待遇啊
能考上就可以了
公务员待遇都非常不错的

公务员工资都是领头吧
一般吃喝拿得到的钱更多
不要小看基层
县官不如现管

我不知道
但肯定不低
至少6000 吧
你考公务员还管什么待遇啊
能考上就可以了
公务员待遇都非常不错的

公务员工资都是领头吧
一般吃喝拿得到的钱更多
不要小看基层
县官不如现管

公务员工资都是领头吧
一般吃喝拿得到的钱更多
不要小看基层
县官不如现管

我不知道
但肯定不低
至少6000+吧
你考公务员还管什么待遇啊
能考上就可以了
公务员待遇都非常不错的

下页更精彩:1

本文已影响人

上一篇:谁知道昆明地公务员工资标准是多少? 下一篇:新录用公务员在试用期的工资福利待遇与转正后有何区别

相关贴子

用户评论

国家公务员是不是不同行业的工资标准是不一样的吗?
我想了解了解云南昆明地区公务员的工资标准或者说公务员待遇是怎么样的?各个行业是不是不一样?谁个朋友知道或者是了解的告诉下或者是指点下。谢谢!
想农业、公安、====的。

我妈是公安,一月3000左右,现在是绿色工资,没有奖金了

警察,现在工作拉三年,每月就是1700多点,这是1600是什么都交过的,纯收入!

全国的公务员工资标准都是一样的,由岗位和级别区分!
但是其他补贴、奖金就不同了!所以待遇差别也就相当大!
就拿公安的来说吧,我师兄在交警大队,第一个月的收入就有3300,他老爸在高速公路交警支队,一个月有近5000的收入!就单公安内部都有那么大的差别,更何况和其他单位比!

一般是3
5
7
1
从科级开始算
3000开始
但不同岗位福利待遇不同
灰色收入不同
如果你混到一定年龄或一定级别
灰色收入是工资的N倍
不过考公暗箱蛮严重的
祝你好运

一般是3
5
7
1
从科级开始算
3000开始
但不同岗位福利待遇不同
灰色收入不同
如果你混到一定年龄或一定级别
灰色收入是工资的N倍
不过考公暗箱蛮严重的
祝你好运

我妈是公安,一月3000左右,现在是绿色工资,没有奖金了

全国的公务员工资标准都是一样的,由岗位和级别区分!
但是其他补贴、奖金就不同了!所以待遇差别也就相当大!
就拿公安的来说吧,我师兄在交警大队,第一个月的收入就有3300,他老爸在高速公路交警支队,一个月有近5000的收入!就单公安内部都有那么大的差别,更何况和其他单位比!

警察,现在工作拉三年,每月就是1700多点,这是1600是什么都交过的,纯收入!

一般是3
5
7
1
从科级开始算
3000开始
但不同岗位福利待遇不同
灰色收入不同
如果你混到一定年龄或一定级别
灰色收入是工资的N倍
不过考公暗箱蛮严重的
祝你好运

全国的公务员工资标准都是一样的,由岗位和级别区分!
但是其他补贴、奖金就不同了!所以待遇差别也就相当大!
就拿公安的来说吧,我师兄在交警大队,第一个月的收入就有3300,他老爸在高速公路交警支队,一个月有近5000的收入!就单公安内部都有那么大的差别,更何况和其他单位比!

我妈是公安,一月3000左右,现在是绿色工资,没有奖金了

警察,现在工作拉三年,每月就是1700多点,这是1600是什么都交过的,纯收入!

警察,现在工作拉三年,每月就是1700多点,这是1600是什么都交过的,纯收入!

一般是3
5
7
1
从科级开始算
3000开始
但不同岗位福利待遇不同
灰色收入不同
如果你混到一定年龄或一定级别
灰色收入是工资的N倍
不过考公暗箱蛮严重的
祝你好运

我妈是公安,一月3000左右,现在是绿色工资,没有奖金了

全国的公务员工资标准都是一样的,由岗位和级别区分!
但是其他补贴、奖金就不同了!所以待遇差别也就相当大!
就拿公安的来说吧,我师兄在交警大队,第一个月的收入就有3300,他老爸在高速公路交警支队,一个月有近5000的收入!就单公安内部都有那么大的差别,更何况和其他单位比!

全国的公务员工资标准都是一样的,由岗位和级别区分!
但是其他补贴、奖金就不同了!所以待遇差别也就相当大!
就拿公安的来说吧,我师兄在交警大队,第一个月的收入就有3300,他老爸在高速公路交警支队,一个月有近5000的收入!就单公安内部都有那么大的差别,更何况和其他单位比!

一般是3
5
7
1
从科级开始算
3000开始
但不同岗位福利待遇不同
灰色收入不同
如果你混到一定年龄或一定级别
灰色收入是工资的N倍
不过考公暗箱蛮严重的
祝你好运

警察,现在工作拉三年,每月就是1700多点,这是1600是什么都交过的,纯收入!

我妈是公安,一月3000左右,现在是绿色工资,没有奖金了


  本文关键词:河源公务员,由笔耕文化传播整理发布。



本文编号:170057

资料下载
论文发表

本文链接:https://www.wllwen.com/wenshubaike/xindetihui/170057.html


Copyright(c)文论论文网All Rights Reserved | 网站地图 |

版权申明:资料由用户34509***提供,本站仅收录摘要或目录,作者需要删除请E-mail邮箱bigeng88@qq.com