学术期刊编辑绩效管理过程述略

发布时间：2017-12-02 10:36

  本文关键词：学术期刊编辑绩效管理过程述略

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【摘要】：在介绍绩效管理与相应的编辑绩效管理的概念基础上,探讨了编辑绩效管理的意义,指出了编辑的绩效管理是一个循环的过程,并将其一个周期的过程分为前期、中期和后期,分别论述了各期的绩效管理工作。
【作者单位】： 金陵科技学院学报编辑部;
【分类号】：G231
【正文快照】： 学术期刊编辑管理工作的目标是实现办刊宗旨与出版单位的战略目标,而学术期刊的办刊质量和效益取决于编辑个人绩效、编辑团队整体绩效和组织行为的科学化。因此,必须建立科学的绩效管理系统和循环的绩效管理过程,才能持续地提升编辑及整个团队的绩效水平,实现组织的战略目标。

【参考文献】

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