福建省门诊护士工作现状调查与分析

发布时间：2021-01-13 17:39

　　<正>门诊是医院对外提供服务的重要窗口,而门诊管理是医院管理的重要组成部分[1],由于人们对门诊护理工作地位、作用以及专业功能认识不足,导致对门诊护士重视度不够。本文通过对福建省20家医院的门诊护士进行问卷调查,以期了解我省门诊护士的工作现状。1 对象与方法1.1 调查对象:采用方便抽样,于2018年11月22—29日,对福州、泉州、厦门、莆田、漳州、龙岩、南平、三明、宁德9市20家医院的590名门诊护士进行工作现状的问卷调查。 

【文章来源】：福建医药杂志. 2020,42(04)

【文章页数】：3 页

【文章目录】：
1 对象与方法
    1.1 调查对象:
    1.2 调查工具:
    1.3 调查方法:
    1.4 统计学方法:
2 结果
    2.1 一般资料:
    2.2 对门诊运行机制的评价:
    2.3 对工作关系及工作岗位的评价:
    2.4 对门诊组织管理的评价:
    2.5 对工作回报的评价:
    2.6 个人评价:
3 讨论
    3.1 优化门诊运行流程,提升就医体验:
    3.2 明确门诊组织管理构架:
    3.3 综合衡量绩效考评:
    3.4 提高门诊护士综合素质:


【参考文献】：
期刊论文
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[3]改良门诊护理人员绩效考核体系在门诊管理中的实践研究[J]. 李贞.  中国卫生产业. 2019(03)
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本文编号：2975285