浅谈高校职称评审与职务聘任

发布时间：2017-05-12 16:01

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【摘要】：职称评审和职务聘任是高校人力资源管理的重要内容,但在具体的实施过程中还存在一些问题。文章从加强学术期刊和科研项目的管理、改善职称评审程序、采用切实有效的教师岗位聘任和岗位考核制度及调整职称评审和职务聘任条件中的教学要求标准等方面提出了改进措施的若干建议。
【作者单位】： 桂林电子科技大学职改办 桂林电子科技大学职改办
【关键词】： 高校人力资源管理 职称评审 职务聘任
【分类号】：G647.2
【正文快照】： 职称评审与职务聘任是激发专业人才积极性、创造性,鼓励他们学习技术,钻研业务、努力工作的一种行之有效的管理手段。教师职称评审涉及到教师的切身利益和名誉,有利于促进教师技术人员不断提高自身的业务素质和技术水平,有利于高校人才的有序培养;教师职务聘任是高校人事制度

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本文编号：360188