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全科医生社区慢性疼痛管理能力的培养

发布时间:2021-11-26 19:37
  <正>疼痛作为第五大生命体征已经越来越受到人们的重视。超过3~6个月的疼痛称为慢性疼痛[1]。我国已进入老龄化社会,老年人群多会出现各种慢性疼痛问题,而全科医生普遍对慢性疼痛问题重视程度不足,对慢性疼痛规范化治疗的知晓率偏低。本文主要探讨如何加强全科医生对慢性疼痛的管理能力培养,进一步提升其岗位胜任力,简要概述了社区全科医生慢性疼痛管理应当具备的6项核心能力,提出具体培养模式应以提高岗位胜任力为目标,制定严格的准入、培训及考核标准,以保证培训结果的同质化。 

【文章来源】:全科医学临床与教育. 2020,18(02)

【文章页数】:3 页

【文章目录】:
1 慢性疼痛的概念与病因
2 全科医生慢性疼痛管理的现状
3 慢性疼痛管理需具备的核心能力
    3.1 评估能力
    3.2 治疗能力
    3.3教育患者自我管理能力
    3.4 学习及沟通能力
    3.5 转诊能力
    3.6 持续性和全人管理能力
4 慢性疼痛管理能力培养方式
    4.1 理论培训
    4.2 实践培训
    4.3 整合资源,全专结合


【参考文献】:
期刊论文
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[3]中医心身兼治理论在社区老年慢性疼痛伴失眠患者治疗中的运用[J]. 陈文宇,张小平,徐龙生,姚明,张征宇,张兆和,郑久凌.  中华全科医学. 2017(07)
[4]老年慢性非癌痛药物治疗中国专家共识[J].   中国疼痛医学杂志. 2016(05)
[5]老年慢性持续性疼痛的管理[J]. 周江华,邹川,董碧蓉.  现代临床医学. 2015(05)
[6]社区老年慢性疼痛患者心理健康状况及影响因素[J]. 赵阳,冯晨秋,娄凤兰.  中国疼痛医学杂志. 2015(03)
[7]社区慢性疼痛性疾病管理[J]. 曾宪明,漆海如,刘宝,刘烈斌,赵家安,陈亚影,卓春芳.  中国康复理论与实践. 2013(05)
[8]现代疼痛治疗模式的思考[J]. 顾柯,闫宇邱.  中国医药科学. 2011(11)
[9]北京市朝阳区慢性疼痛疾病流行病学调查报告[J]. 郑天源,侯进才,卢锦玲,高飞宇,杨玉红,郭辉,杨丽丽,李东岳,支满霞.  中国疼痛医学杂志. 2010(06)



本文编号:3520796

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