多项目管理环境下企业绩效评价模型设计

发布时间：2018-03-07 18:02

  本文选题：项目型企业　切入点：多项目管理　出处：《商场现代化》2005年29期 　论文类型：期刊论文

【摘要】：多项目管理环境下的企业绩效评价问题较一般的企业绩效评价有其特殊的复杂性,亦不同于单一项目的绩效评价,尚未形成成熟的评价方法和体系。本文通过对项目型企业所处生命周期以及开展项目的类型进行分析,构建了相应的绩效评价体系模型框架,可以使企业站在组织发展需要的战略角度,较好地对多项目绩效进行评价与管理。
[Abstract]:The enterprise performance evaluation under the multi-project management environment has its special complexity and is different from the single project performance evaluation. A mature evaluation method and system has not yet been formed. Through the analysis of the life cycle and the types of projects carried out by the project-based enterprises, the corresponding performance evaluation system model framework is constructed. It can enable enterprises to evaluate and manage multi-project performance from the strategic point of view of organizational development needs.
【作者单位】：
【分类号】：F272

【参考文献】

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【共引文献】

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【二级参考文献】

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本文编号：1580357