组织气氛调查和分析
[Abstract]:This paper expounds the methods and practices of some high-tech enterprises in the aspects of organizational climate construction, investigation, analysis and improvement. To the communication, the software industry company implements the organization atmosphere management to have certain enlightenment.
【作者单位】: 厦门大学管理学院 中国人民大学公共管理学院
【分类号】:F272.92
【相似文献】
相关期刊论文 前10条
1 纬之;组织气氛与管理的有效性[J];外国经济与管理;1986年07期
2 M·马丁,杨公朴;企业创新管理及其战略(下)[J];外国经济与管理;1986年10期
3 王重鸣;;计算机在企业应用的途径及其心理学特点[J];应用心理学;1987年S1期
4 陈育林;企业创新新度战略[J];外国经济与管理;1988年12期
5 盛宇华;风险转移[J];管理现代化;1989年03期
6 章绍安;;发挥创造力[J];企业管理;1989年04期
7 贾兴;;银行行长的风采[J];经济师;1990年04期
8 贾兴;;论行长的“风采”[J];金融与经济;1990年04期
9 安应民;;试论组织变革的阻力及其管理策略[J];兰州大学学报(社会科学版);1991年02期
10 王重鸣;何贵兵;;新技术引进决策的信息结构与辅助要求[J];应用心理学;1991年02期
相关会议论文 前6条
1 梁运华;冯文侣;;转化式—处理式领导过程与组织产出的关系[A];第八届全国心理学学术会议文摘选集[C];1997年
2 邱益中;;企业组织冲突的积极作用探析[A];管理科学与系统科学进展——全国青年管理科学与系统科学论文集(第4卷)[C];1997年
3 陆昌勤;;激发创造性[A];2001年中国管理科学学术会议论文集[C];2001年
4 倪峰;冯江平;;国外员工援助计划(EAP)评估述评[A];第十届全国心理学学术大会论文摘要集[C];2005年
5 邓硕宁;张进辅;;组织气氛结构维度与类型研究[A];第十届全国心理学学术大会论文摘要集[C];2005年
6 程正方;;科学发展观与全面发展的和谐人假设及其管理理论——人性观与管理理论的新进展[A];中国社会心理学会2006年学术研讨会论文集[C];2006年
相关重要报纸文章 前10条
1 本报记者 小果;2001年LG电子争做成功的中国企业[N];中国高新技术产业导报;2001年
2 张秀萍 雷团亮 孙士英;优化组织气氛是企业重组不容忽视的问题[N];河北经济日报;2001年
3 小娅;人才争夺 不仅仅靠薪酬[N];中国化工报;2002年
4 安扬;如何防跳槽 管理有绝招[N];证券日报;2003年
5 王纪年;心态决定命运[N];光明日报;2003年
6 新晨;员工辅助项目顾问登陆上海滩[N];市场报;2003年
7 思必得;适应国际化战略的企业文化[N];中国工业报;2004年
8 张建宏;如何留住优秀员工[N];中国旅游报;2004年
9 张晶晶;六成企业高管有意跳槽[N];工人日报;2004年
10 江陵;高管流失:制度之错还是管理之殇[N];经济观察报;2004年
相关博士学位论文 前3条
1 张丽华;改造型领导与组织变革过程互动模型的实证与案例研究[D];大连理工大学;2002年
2 戚振江;公司创业情境下人力资源组合策略及其多层次效应分析[D];浙江大学;2006年
3 陶云武;员工潜能开发研究[D];复旦大学;2006年
相关硕士学位论文 前10条
1 戴智慧;团队组织气氛的形成机理、测定方法及改进途径研究[D];浙江大学;2002年
2 陈丽娅;绩效管理与组织气氛的相关研究[D];苏州大学;2002年
3 朱瑜;广东地区企业组织气氛因素结构及其与绩效关系研究[D];暨南大学;2004年
4 解华丰;印钞企业阶层分化及产生的组织气氛研究[D];南京理工大学;2004年
5 曾校;中学绩效管理与组织气氛的相关研究[D];暨南大学;2005年
6 王刚;组织气氛对公务员胜任力水平影响的实证研究[D];大连理工大学;2005年
7 马云献;高校组织气氛及其与教师工作绩效的关系研究[D];河南大学;2005年
8 张亮;IT企业中领导行为和组织气氛对企业知识创新行为的影响研究[D];浙江大学;2006年
9 姜红梅;知识型企业人力资源管理实践与企业绩效的关系研究[D];东北师范大学;2006年
10 许娟娟;影响企业内部培训转化的因素研究[D];南京师范大学;2006年
,本文编号:2392220
本文链接:https://www.wllwen.com/guanlilunwen/xiangmuguanli/2392220.html