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浙江省三级医院麻醉恢复室护理现状调查研究

发布时间:2017-06-22 22:03

  本文关键词:浙江省三级医院麻醉恢复室护理现状调查研究,由笔耕文化传播整理发布。


【摘要】:目的 调查和分析浙江省三级医院麻醉恢复室的设置、运行及护士专科能力水平的现状,并进一步分析护士能力的影响因素,为建立本专业规范化培训体系,提升麻醉后护理质量提拱建议和依据。 方法 采取横断面调查研究的方法,应用自行设计的三级医院麻醉恢复室一般状况调查,麻醉专科护士工作范围调查表对浙江省36家三级医院麻醉恢复室的护理负责人进行调查;同时应用麻醉恢复室护士临床专科能力的调查中文版问卷,对36家三级医院麻醉恢复室105名护士进行调查,运用SPSS14.0进行数据处理,采用均数、标准差、频数、构成比进行统计描述分析,并应用Spearman及Pearson相关检验、单因素方差分析对麻醉恢复室护士临床专科能力的影响因素进行分析。 结果 1.一般情况36所三级医院中,其中三甲医院27所(占75%),三乙医院9所(占25%),手术床位总数为639张,平均床位(17.75+8.58)张,麻醉恢复室床位总数为307张,平均床位配置(8.53±5.99)张。护士配置159名,恢复室床位与手术床之比为0.48:1,护士与恢复室床位之比为0.52:1。 2.开展情况36所医院中,35所目前已开展麻醉恢复护理业务,开展率97.2%。开展时间最长20年,最短为3年,平均(8.94±4.97)年。日间运行方式为主,收治全麻和区域麻醉患者为主。 3.护士的工作范围除了全程介入患者复苏期间的监测与护理外,还参与麻醉科相关物品、仪器、药品的管理,成本管理及费用录入,疼痛管理与护理等,护士的培训方式以科内继续教育为主。 4.麻醉恢复室护士相关的一般人口学特征中,年龄段、职称、护龄、恢复室护龄与专科临床技能评估得分有显著相关性。不同年龄段、不同职称的麻醉恢复室护士专科临床技能评估得分有差异(p0.05),不同护龄的麻醉恢复室护士专科临床技能评估得分有显著差异(p0.01)。而不同恢复室护龄的麻醉恢复室护士专科临床技能评估得分未见差异(p0.05)。 结论: 浙江省三级医院麻醉恢复室开展率高,但恢复室床位配置不足,护士工作范围较为广泛,护理人力资源配备相对不足。运行模式缺乏整体连贯性,教育培训方式以科内教育为主,恢复室护士的规范化培养及资质认证体系有待于进一步完善与建立。
【关键词】:麻醉恢复室 恢复室护士 临床专科能力
【学位授予单位】:浙江大学
【学位级别】:硕士
【学位授予年份】:2015
【分类号】:R473.6
【目录】:
  • 致谢4-5
  • 中文摘要5-7
  • Abstract7-10
  • 目录10-12
  • 第1章 引言12-16
  • 1.1 研究的背景及意义12-14
  • 1.2 研究目的14
  • 1.3 相关概念和定义14-16
  • 第2章 研究对象与方法16-20
  • 2.1 研究对象16
  • 2.2 研究方法16-19
  • 2.3 质量控制19-20
  • 第3章 研究结果20-28
  • 3.1 一般资料汇总20-23
  • 3.2 浙江省三级医院麻醉恢复室护士管理23-28
  • 第4章 讨论28-32
  • 4.1 浙江省三级医院麻醉恢复室床位资源配置与运行模式分析28-29
  • 4.2 护士人力资源配置与护士工作范围讨论分析29
  • 4.3 护士培训教育及专科临床能力分析29-32
  • 第5章 建议32-35
  • 5.1 增设恢复室床位或适当延长恢复室运行时间32
  • 5.2 限定收治范畴32-33
  • 5.3 护士分类定岗定编,明确职责33
  • 5.4 恢复室护士的规范化培养及资质认证体系有待于进一步完善与建立33-35
  • 第6章 研究创新点和局限性35-36
  • 6.1 研究创新点35
  • 6.2 研究的局限性35-36
  • 参考文献36-38
  • 附录38-48
  • 附录1:医院麻醉恢复室一般状况调查表39-41
  • 附录2:麻醉专科护士工作范围调查表41-43
  • 附录3:恢复室护士临床专科能力评估表43-45
  • 附录4:麻醉恢复室护士-专科临床能力评估表内容效度评价45-48
  • 综述48-67
  • 参考文献64-67
  • 作者简历及在学期间发表论文67

【参考文献】

中国期刊全文数据库 前10条

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本文编号:473195

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