基于层次分析法和熵值法的分类延迟退休问题研究

发布时间：2021-10-22 01:11

　　我国人口老龄化进程加快,养老金缺口逐渐增大,国家财政面临巨大压力,延迟退休势在必行.与普遍延迟退休方案相比,分类延迟退休对于解决养老金亏空的效果要好,分类延迟退休更容易获得参保者的支持,而且新增劳动力的基础效应比普通延迟退休小.通过考察工作环境、收入情况、个体体质、受教育年限、工作经验5个指标体系,采用层次分析法和熵值法相结合的方法,具体讨论了5种具有代表性群体的延迟退休方案. 

【文章来源】：辽宁师范大学学报(自然科学版). 2020,43(03)

【文章页数】：6 页

【部分图文】：

评价方法模型图

对于从事不同种类工作的人员延迟退休年限预测问题，笔者通过层次分析法来构造数学模型，如图2．该模型的方案层为5个不同工作群体．则得到层次结构模型如下：现在开始方案层对准则层的分析．记准则层对目标层的权向量为w=(0.462 6,0.256 2,0.046 0,0.085 9,0.149 3)T，根据式（1）建立的模型，来求方案层对准则层的权向量．

【参考文献】：
期刊论文
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本文编号：3450085