从批判性和建设性的视角看

  本文关键词：从批判性和建设性的视角看“管理学在中国”，由笔耕文化传播整理发布。

市场营销研究

第5卷第2期管　理　学　报Vol.5No.2

2008年3月ChineseJournalofManagementMar.2008

从批判性和建设性的视角看“管理学在中国”

韩　巍

(深圳大学管理学院)

　　摘要:主要围绕《管理学报》“学术讨论”栏目的系列文章展开讨论:首先检讨了“和谐管理理论”存在的问题,同时也肯定了其“规范学术”的研究进程;接着针对“东方管理学”、“和合管理理论”的相关表述,分析论证了这2种理论比较明显的“意识形态”倾向,以及缺乏“直面管理实践”经验基础的不足,指出学术界应该审慎对待类似的中国管理理论建构;最后,就如何强化中国管理研究提出了几点建议。

关键词:和谐管理;东方管理学;和合管理;意识形态;社会科学;中国管理理论中图分类号:C93　文献标识码:A　文章编号:1672-884X(2008)02-0161-08

ACriticalandConstructiveThinkingon‘ManagementinChina’

HANWei

(ShenzhenUniversity,Shenzhen,Guangdong,China)

Abstract:DrawingontheseriespaperslabeledasChineseManagementTheoryinCJM,theauthorfirstlyquestionsHeXieManagementTheoryinseveralkeyissues,atthesametime,confirmsHXMT'sresearchagendawhichisinconformancewithacademicstandard,theauthorsecondlydoubtstheothertwoChinesestyleManagementTheoriesnamedasOrientalManagementTheoryandHe-heManagement(Theory)whichlooklikeideologicalumbrellasratherthansocialsciencesbasedonempiricalresearches,thentheauthorsuggestsmoreprudentattitudetoconstructChineseManagementTheory,finally,theauthormakessomecommentsonenhancingManagementResearchinChina.

Keywords:HeXiemanagement;orientalmanagement;He-hemanagement;ideology;socialscience;Chinesemanagementtheory

　　　　学术进步,需要听到不同的声音,准确地说,是批判、是反思。

——笔者

1　是“中国管理学”,还是“管理学在中国”?

　　自从1991年半路出家学管理算起,17年来,在中文语境里,对复旦大学苏东水教授的“东方管理学”早有耳闻,只是最近才多见“中国式管理”、“中国特色管理理论”、“中国管理学”,甚至是“中国管理学派”的提法。曾经以为冠以“中国”字样的管理学命名方法,带有浓厚的“国家意识”,也有“狭隘的民族主义”嫌疑,实无进入管理学术领地的必要。因为管理学如果是严格意义上的科学,就不会有中国管理学(派)的说法;管理学如果是严格意义上的社会科学,似乎也不该有中国管理学(派)的说法。虽然在社

收稿日期:2008-02-04

会科学领域也有比如以学校称之的——“芝加哥学派”,研究团队称之的——“桑塔费小组”;但更实质性的,是“实证主义理论”、“阐释主义理论”、“批判主义理论”这样约定俗成的“命名”,且不同理论范式间都有“不可通约”的“认识论”、“方法论”标记。

转向管理学术研究,认真分析“管理实践”乃至“管理理论(作为实践的系统化知识)”是不是具有“普遍意义”——应该是面向“发散性”和“收敛性”的追问。国际视野下经验研究的证据,似乎比我们想象得“凌乱”。比如OGBOR等[1]就注意到,在管理实践/理论“收敛性”、“发散性”的讨论上存在大量相反的证据,并提到存在管

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