乡村振兴战略背景下劳动力回流机制与引导对策

发布时间：2023-04-07 21:52

　　乡村劳动力"两栖化"现状与乡村发展困境揭示了农民对美好生活的向往和城乡发展不平衡、乡村发展不充分之间的矛盾。着力解决好乡村人力资源配置方面存在的问题,合理引导乡村劳动力回流,是实现乡村振兴战略目标的重要手段之一。为此,应积极构建有利于引导乡村劳动力回流的机制,采取有效的引导对策,努力构建一二三产业融和发展的新农业、建设产居融合的新农村、培育新型职业农民,以实现乡村产业兴旺、生态宜居、乡风文明、治理有效、生活富裕的发展目标。

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【文章目录】：
一、乡村劳动力“两栖化”现状与乡村发展面临的困境
二、乡村劳动力回流机制
    (一)乡村劳动力回流动力分析
        1、城市落户难的推力
        2、城市就业成本高、住房成本的推力
        3、城市公共服务均等难的推力
        4、乡村土地制度完善的拉力
        5、家庭的拉力
        6、生活成本低的拉力
    (二)乡村劳动力回流阻力分析
        1、乡村产业支撑不足
        2、乡村生态环境污染严重
        3、乡村文化支撑力薄弱
        4、未实现治理能力现代化
三、乡村振兴战略背景下劳动力回流的引导对策
    (一)新农业:从传统农业转化为一二三产业融和发展的新农业
    (二)新乡村:从小农经济转化为产居融合的新乡村
    (三)新农民:从农民身份转化为新型职业农民



本文编号：3785390