零工经济时代太原人力资本与区域经济发展研究

发布时间：2021-06-09 08:48

　　互联网遍布生活的方方面面,共享经济依托互联网技术催生出新型的就业模式,零工经济应运而生。分析零工经济下劳动者的职业意愿和就业选择,实证检验人力资本的各项指标对太原市经济增长的作用,说明不同指标对太原市经济增长影响的差异,并分析其原因,在此基础上进一步探讨太原市政府顺应零工经济时代特征的措施。 

【文章来源】：现代工业经济和信息化. 2020,10(06)

【文章页数】：3 页

【文章目录】：
1 零工经济的定义
    1.1 应运而生的“零工经济”
    1.2 零工经济：一种新型的就业模式
        1.2.1 用工方式的高弹性和人性化
        1.2.2 雇佣方式的网约性和零时性
        1.2.3 契约去劳动关系化
2 零工经济时代太原人力资本与区域经济发展的实证分析
    2.1 基本模型建立
    2.2 变量的选取
    2.3 结果及分析
3 政策建议
    3.1 加大政府对教育的投资力度
    3.2 完善影响劳动力内部因素的高等教育、医疗卫生、科技研发的体制建设
    3.3 完善法律来界定这种新的雇佣关系，保护劳动者的权利


【参考文献】：
期刊论文
[1]关于我国共享经济新就业形态的研究[J]. 汪雁,张丽华.  中国劳动关系学院学报. 2019(02)
[2]“共享经济”还是“零工经济”?——后工业与金融资本主义下的积累与雇佣劳动关系[J]. 崔学东,曹樱凡.  政治经济学评论. 2019(01)



本文编号：3220271