企业员工不安全行为研究及防范对策

发布时间：2021-05-11 20:45

　　我国目前正处于经济高速发展时期，但随着新技术、新产品的不断开发与利用，潜在的危险因素随之增加，安全发展已成为社会共同关注的焦点。从目前我国企业发生事故的统计情况来看，除环境和设备诱发的因素外，人的不安全行为也是引发事故的主要原因之一，要克服人为事故的发生，就必须加强对生产作业人员的不安全行为管理，避免事故发生。因此，对企业从业人员作业过程中的不安全行为进行研究对于预防和减少事故发生、维护广大从业人员的人生安全具有重要意义。本文通过对案例的分析，提出以下建议：着重加强对人的不安全行为的管理和控制、加强从业人员的安全教育和培训、完善安全技术措施、改善作业环境，尽量消除现场存在的安全隐患、在能使用机器作业的地方尽量采用机器作业，以加强作业安全的可靠性。 

【文章来源】：南华大学湖南省

【文章页数】：33 页

【学位级别】：硕士

【文章目录】：
摘要
AbstraCt
目录
第一章 绪论
    1.1 文章的选题背景及意义
    1.2 国内外对人的不安全行为的研究进展状况
    1.3 本文的框架结构和研究方法
第二章 理论基础
    2.1 安全的概念及基本原理
    2.2 行为的概念及特征
    2.3 行为与安全
    2.4 安全行为管理的研究方法
第三章 企业生产过程中人的行为与安全关系的分析
    3.1 个体行为
    3.2 群体行为
第四章 企业生产中影响人的安全行为的因素
    4.1 个性因素
    4.2 记忆因素
    4.3 注意力因素
    4.4 疲劳因素
    4.5 心理状态因素
    4.6 环境因素
第五章 不安全行为的识别及控制
    5.1 不安全行为的定义和特性
    5.2 不安全行为的识别
    5.3 不安全行为的控制
第六章 案例分析
    6.1 企业概况
    6.2 安全管理组织机构及管理制度
    6.3 员工不安全行为特点
    6.4 员工不安全行为造成事故的典型案例
    6.5 控制不安全行为的对策及建议
第七章 结论
参考文献
致谢


【参考文献】：
期刊论文
[1]浅析加强职工不安全行为动态管理[J]. 陈允武.  山东煤炭科技. 2008(04)
[2]管理者与员工在不安全行为控制认识上的差异研究[J]. 曹庆仁.  中国安全科学学报. 2007(01)
[3]“三违”的危害及其心理分析和防治[J]. 阴蒙强.  矿业安全与环保. 2006(S1)
[4]规范“三违”人员管理程序的实践[J]. 夏多碧.  煤矿安全. 2006(07)
[5]安全管理中人的不安全行为的探讨[J]. 刘轶松.  西部探矿工程. 2005(06)
[6]“三违”现象产生的心理因素分析与防范措施[J]. 熊晓英.  中国煤炭. 2004(09)
[7]对人的不安全行为的研究及解决对策[J]. 孙斌,田水承,李树刚,常心坦.  陕西煤炭. 2002(01)
[8]加强班组的安全管理控制人的不安全行为[J]. 陈毅斌.  煤矿安全. 2000(03)
[9]关于安全行为科学的探讨[J]. 梁丽.  中国安全科学学报. 1997(02)
[10]人为失误原因分析与控制对策研究[J]. 杨大明.  中国安全科学学报. 1997(01)

硕士论文
[1]新龙公司员工不安全行为分析与防范对策研究[D]. 白吉磊.兰州大学 2011
[2]关于企业文化建设的思考[D]. 肖义南.对外经济贸易大学 2007



本文编号：3182079