飞行员安全绩效评价

发布时间：2022-12-24 09:20

　　传统飞行员安全绩效评价侧重不安全事件等级和数量,只对飞行员发生的一般差错以上的事件进行考核,轻视后果较轻的差错和轻微后果超限事件,不能反映飞行员真实的安全绩效。本文基于飞行员工作流程的系统分析,结合航空公司相关规章和专家访谈,以严重差错、一般差错、超限事件作为飞行员安全绩效的一级评价指标,其中严重差错中包括21类二级指标,一般差错中包括26类二级指标,超限事件中包括30类二级指标。通过理论分析和专家打分确定了指标的权重。基于航空航天绩效因子模型构建了飞行员安全绩效评价模型——飞行安全指数,并利用R语言设计飞行安全指数计算机辅助算法,能够快速、准确的完成对飞行员安全绩效的计算。以S航空公司的10名飞行员为例,将飞行安全指数的评价结果和传统方法的评价结果进行横向和竖向的对比,对模型的合理性和有效性进行验证。该方法相比于传统安全绩效评价方法,有效的避免了由于严重事件的偶然性带来的与飞行员真实安全绩效不符、评价结果的不公平,增加了飞行员安全绩效评价结果的全面性和合理性。同时能够识别出具有“危险性”和“危险趋势”的飞行员。有利于航空公司对飞行员进行提前管控,能够使安全投资的效果最大化,提升安全管... 

【文章页数】：70 页

【学位级别】：硕士

【文章目录】：
摘要
Abstract
第一章 绪论
    1.1 研究背景和意义
    1.2 国内外研究现状
        1.2.1 安全绩效评价指标体系的研究现状
        1.2.2 安全绩效评价方法的研究现状
        1.2.3 小结
    1.3 研究内容
    1.4 研究技术路线
第二章 飞行员安全绩效评价指标体系的构建
    2.1 飞行员工作流程系统分析
    2.2 基于规章的飞行员安全绩效评价指标构成分析
    2.3 基于专家意见的飞行员安全绩效评价指标的修正
    2.4 基于专家打分的飞行员安全绩效评价指标权重计算
第三章 基于飞行安全指数的飞行员安全绩效评价模型
    3.1 飞行安全指数的依据
    3.2 飞行安全指数的构建
    3.3 基于R语言的飞行安全指数计算程序算法编写
第四章 飞行员安全绩效评价模型的应用
    4.1 飞行员安全绩效评价结果的横向对比与分析
    4.2 飞行员安全绩效评价结果的竖向对比与分析
第五章 结论与展望
    5.1 研究结论
    5.2 展望与不足
致谢
参考文献
附录1 飞行员安全绩效评价指标调研专家打分问卷
附录2 飞行安全指数算法程序R源代码
作者简介


【参考文献】：
期刊论文
[1]飞行员驾驶水平、管理能力和身心素质对安全绩效的影响关系研究[J]. 王永刚,孙睿韬.  中国安全生产科学技术. 2016(12)
[2]民航飞行学员安全绩效评定方法研究[J]. 郝炳瑕,李敬强.  武汉理工大学学报(信息与管理工程版). 2016(04)
[3]煤矿安全管理与员工安全绩效的关系研究[J]. 王小丽,王茜,栗继祖.  中国矿业. 2016(04)
[4]飞行员的空间能力与其安全绩效的关系研究[J]. 王永刚,李苗.  中国安全科学学报. 2015(08)
[5]QAR数据在飞行安全评价中的应用[J]. 孙瑞山,杨绎煊,汪磊.  中国安全科学学报. 2015(07)
[6]机组资源管理与安全绩效关系研究[J]. 王永刚,徐超.  中国安全科学学报. 2015(04)
[7]管理安全承诺对员工安全绩效的影响实证研究[J]. 宋利,李静.  中国公共安全(学术版). 2014(03)
[8]飞行员安全绩效与飞行技能关系研究[J]. 王永刚,杨传秀,陈芳.  中国安全科学学报. 2014(03)
[9]基于飞行QAR数据的重着陆风险定量评价模型[J]. 汪磊,孙瑞山,吴昌旭,崔振新,陆正.  中国安全科学学报. 2014(02)
[10]企业组织安全行为、员工安全行为与安全绩效——基于中国中小企业的实证研究[J]. 刘素霞,梅强,杜建国,陆玉梅.  系统管理学报. 2014(01)

博士论文
[1]铁路机车司机工作压力与安全绩效关系研究[D]. 贾子若.北京交通大学 2013

硕士论文
[1]化工企业员工工作压力与组织支持感对安全绩效的影响[D]. 严桂清.安徽师范大学 2013
[2]基于航线驾驶行为的飞行安全绩效评定研究[D]. 姬鸣.陕西师范大学 2008



本文编号：3725934