地质灾害防治管理人才培养创新模式研究

发布时间：2022-01-14 03:37

　　地质灾害防治管理工作人员既需要具备一定的专业知识,又需要具有相关管理经验。如何使地质灾害防治管理工作让人民群众放心,人才保障是关键。当前各地特别是市县区级地质灾害防治管理人才严重匮乏,为有效开展地质灾害防治管理工作,提升管理水平,迫切需要加强地质灾害防治管理人才的培养。对地质灾害防治管理人才培养创新模式进行了探索,通过开展管理水平量化考核、实行管理导师制度、鼓励在职专业学习、建立专题攻关兴趣小组、组织兼挂岗位锻炼、探索沙盘推演的模拟工作演练、开发地质灾害防治参与性游戏宣传产品等方式,全力推动地质灾害防治管理人员履职能力的提升。 

【文章来源】：化工矿物与加工. 2020,49(10)

【文章页数】：3 页

【文章目录】：
0 引言
1 地质灾害防治管理人才培养工作存在的不足
    1.1 地质灾害防治管理部门专业人才匮乏
    1.2 地质灾害防治管理人才培训不足
    1.3 地质灾害防治管理人才的量化考核机制不健全
2 地质灾害防治管理人才模式构建
    2.1 制订地质灾害防治管理人才培养计划
    2.2 开展地质灾害防治管理水平量化考核
    2.3 实行地质灾害防治管理导师制度
    2.4 鼓励在职攻读防灾减灾专业学位
    2.5 组建地质灾害防治管理工作课题兴趣小组
    2.6 组织兼挂岗位锻炼
    2.7 探索沙盘推演的模拟工作演练
    2.8 开发地质灾害防治游戏产品
3 结语


【参考文献】：
期刊论文
[1]沙盘推演在财务共享实践教学中的应用分析[J]. 庞美艳.  现代商贸工业. 2019(32)
[2]模糊层次分析法评估核电DCS系统研发进度风险[J]. 景阳,李立,朱建明.  核电子学与探测技术. 2018(06)

硕士论文
[1]清远市地质灾害防治管理研究[D]. 郑志乐.华南理工大学 2017



本文编号：3587726