基于C/S和B/S混合模式的企业人事工资管理系统的设计

发布时间：2021-07-09 04:39

　　在当今快速发展的社会中,越来越多的企业已经开始使用着手开发各类管理平台,人事工资管理系统就是众多管理平台之一,它可以方便企业处理工资相关的事宜,助力企业人事工资科学化管理。单一的C/S模式系统开发成本高、软件维护复杂、系统移植困难,使管理系统系统在整个企业甚至更广泛范围内得不到充分利用;采用B/S模式,简化了客户端软件开发,然而对数据的安全性提出了更高的要求。结合当前企业人事工资管理特点,在分析了本人单位的人事工资管理现状的基础上,考虑到该系统为企业内部系统,对安全性、运行速度、灵活性都有一定要求,因此,提出了一种基于SQL Server数据库并以C/S和B/S混合模式设计的工资管理系统,并进行研究和实现。论文首先介绍了当前人事工资系统的工作的内容、特点及研究现状,对系统实现进行了需求分析,在介绍了相关Visual C#技术、.NET技术、数据库技术等关键技术的同时,对人事工资管理系统进行了业务分析和功能模块设计,并完成了整个系统的数据库设计、系统用户界面设计、数据库的连接、工资结构编辑功能的实现、用户权限控制拨快的实现、工资表生成模块的实现、信息统计模块的实现等内容。研究结果表明,该... 

【文章来源】：北京工业大学北京市 211工程院校

【文章页数】：65 页

【学位级别】：硕士

【部分图文】：

系统结构示意图

图 2-2 SQLServer 2005 数据平台Figure 2-2 Server SQL 2005 data platform数据平台包括以下工具：据库。2、复制服务。3、通知服务。4、集成服务。7、管理工具。8、开发工具:005 数据平台为不同规模的组织提供了以下好处：数据资产。2、提高生产力。3、减少 IT 复杂度。O)。绍了该系统的 系统运行模式、开发环境及相关式进行介绍，并进行了优势劣势比较，最终决定

4.3 人事工资管理系统的用户界面设计后台操作界面的设计是非常重要的，因为它是整个系统与管理人员交互的第一窗口，设计理念以简洁、舒适为主，忌复杂、华丽，以设计出一款页面友好又舒适为主要方向，简洁的用户界面可以有效提高管理人员的工作效率。由于本人事工资管理系统的前台交互界面是基于浏览器的情况，因此最终决定本人事工资管理系统的用户界面分为后台操作软件界面，和前台用户访问网站界面。如图 4-3 所示，该图为设计的后台软件界面。最上端分为员工管理、信息统计、用户权限、更换用户、软件帮助、退出系统。系统左侧为员工资料、人事管理、工资管理、软件管理。并在后台设计中加入了查询员工的情况，以方便后台管理人员进行操作。


本文编号：3273044