高校职称竞聘测评管理系统设计

发布时间：2023-12-09 11:11

　　高等院校是国家发展建设人才培养基地,高校教师是培养人才的灵魂工程师。随着我国高等教育的快速发展和人才培养质量标准的不断提升,高等院校不仅需要拥有一支德才兼备的师资队伍,而且更需要有科学高效的管理体系与教学辅助保障。在高校教师队伍建设和评价体系建立中,职称竞聘测评是重中之重。建设一个科学公正的专业职称竞聘测评管理系统,对学校的长远发展,对提高人才培养质量,对稳定优秀教师队伍,具有重要的促进意义。学位论文基于高校教师职称竞聘测评工作需求和预期目标,深入调研了职称竞聘各个阶段的工作实质和具体工作要求,梳理明确了竞聘与测评管理流程。在深入调研信息化管理系统研发技术基础上,运用软件工程与信息化处理技术,给出了高校职称竞聘测评管理系统的体系架构与总体设计方案。系统主要功能包括:用户登录(权限控制),评审项目权重设置,测评参数设置,竞聘人自评,学科评审,综合评审,评审分数查询,测评结果发布等。系统设计中,兼顾了系统安全与保护机制、运行速度、多用户并发操作,以及系统界面优化设计等,以期实现系统的预期目标。职称竞聘测评系统采用Eclipse为开发平台、Java语言进行开发,数据存储选用SQL Serve...

【文章页数】：72 页

【学位级别】：硕士

【文章目录】：
摘要
Abstract
第一章 概述
    1.1 选题研究背景
    1.2 研究意义
    1.3 本文主要工作与组织结构
第二章 系统总体需求与目标
    2.1 需求分析与实现目标
    2.2 系统功能需求
        2.2.1 业务需求分析
        2.2.2 系统功能结构
        2.2.3 用户类型分析
        2.2.4 系统用例分析
    2.3 测评指标分析
    2.4 安全性与实时性需求
    章末小结
第三章 方案设计
    3.1 总体方案
        3.1.1 设计思想
        3.1.2 系统总体构成
    3.2 系统体系结构
        3.2.1 B/S模式
        3.2.2 SpringBoot框架
        3.2.3 后台三层框架
    3.3 网络结构设计
    3.4 主要功能模块结构
        3.4.1 个人申报子系统
        3.4.2 评审管理子系统
        3.4.4 测评管理子系统
    3.5 测评指标设计
        3.5.1 指标体系的建立
        3.5.2 测评成绩统计
    3.6 用户权限的分配
    章末小结
第四章 数据存储与数据库设计
    4.1 数据存储
    4.2 数据库设计
    4.3 数据库连接
    4.4 并发控制
    章末小结
第五章 系统安全与保护机制
    5.1 系统的操作安全性
    5.2 数据存储安全
        5.2.1 数据加密
        5.2.2 数据备份与恢复
    5.3 网络安全控制
    5.4 系统安全保护机制
        5.4.1 操作系统安全性
        5.4.2 Web服务器安全性
        5.4.3 数据库安全性
    章末小结
第六章 原型系统实现
    6.1 开发环境
    6.2 系统登录模块
    6.3 个人申报子系统
    6.4 评审管理子系统
    6.5 测评管理子系统
    章末小结
第七章 总结与展望
    7.1 论文工作总结
    7.2 前景展望
参考文献
攻读硕士学位期间发表的学术论文
致谢



本文编号：3871455