护士长工作场所暴力现状及其影响因素研究

发布时间：2021-04-18 22:21

　　目的:本研究对护士长工作场所暴力现状及一般情况、对工作场所暴力认知、医院对工作场所暴力的态度、工作能力和特质应对方式对其的影响进行研究,明确各影响因素的优先顺位。为进一步减少护士长工作场所暴力的发生提供科学依据,扩大医疗护理队伍,提高护理管理水平,满足人民增长的医疗需求。材料与方法:采用整群抽样的方法对中华现代护理杂志2016年作者中的所有护士长进行调查。共调查297人,回收问卷256份,有效问卷242份,调查的有效应答率为81.5%。量表包括四部分:一般情况调查表、医院工作场所暴力量表、工作能力指数量表、特质应对方式量表。应用SPSS20.0进行数据的统计分析,单因素采用t检验和卡方分析,多因素采用二元logistics回归。结果:以过去一年为工作场所暴力事件发生的时间段,护士长受到语言攻击的比例为46.7%,受到躯体攻击的比例为12%,受到性骚扰的为4.5%,总的暴力率为47.5%。暴力发生时间调查中有58.7%的暴力发生在白班,暴力发生地点调查中49.6%的暴力发生在病房,22.6%的暴力发生在护士办公室。实施医院工作场所暴力的为首人员的调查显示,52.6%为患者家属,70.4%... 

【文章来源】：中国医科大学辽宁省

【文章页数】：60 页

【学位级别】：硕士

【文章目录】：
摘要
Abstract
英文缩略语
1 前言
2 材料与方法
    2.1 研究对象
    2.2 调查工具
    2.3 统计分析
3 结果
    3.1 护士长一般资料
    3.2 护士长遭受工作场所暴力现状
        3.2.1 工作场所暴力发生率
        3.2.2 工作场所暴力发生的特征
        3.2.3 施暴者情况及原因
        3.2.4 护士长对工作场所暴力事件的应对方法
        3.2.5 工作场所暴力对护士长的心理和行为影响
        3.2.6 护士长对医院工作场所暴力的认知和态度
        3.2.7 护士长认为预防医院工作场所暴力可采取的举措
        3.2.8 医院现己采取的预防工作场所暴力具体措施
        3.2.9 所在医院对工作场所暴力的态度
    3.3 护士长应对方式及工作能力情况
    3.4 单因素分析
        3.4.1 护士长一般情况对工作场所暴力事件是否发生的影响
        3.4.2 护士长工作场所暴力认知对工作场所暴力是否发生的影响··
        3.4.3 医院工作场所暴力的态度对工作场所暴力是否发生的影响··
        3.4.4 不同暴力分组护士长应对方式、工作能力的比较
    3.5 多因素分析
4 讨论
    4.1 护士长工作场所暴力现状
        4.1.1 暴力的发生率
        4.1.2 暴力事件发生的时间与地点
        4.1.3 施暴者情况和原因
    4.2 护士长对医院工作场所暴力的认知和态度
    4.3 所在医院开展培训和对工作场所暴力的态度
    4.4 护士长应对方式及工作能力情况
    4.5 多因素分析影响因素
        4.5.1 危险性因素
        4.5.2 保护性因素
    4.6 建议与对策
        4.6.1 护士长自身方面
        4.6.2 医院方面
        4.6.3 政府和社会方面
5 结论
本研究的创新性与不足
参考文献
附录
文献综述
    参考文献
致谢
个人简历


【参考文献】：
期刊论文
[1]情境领导理论培训对护士长护理管理领导风格的影响[J]. 刘祚燕,倪碧玉,胡秀英.  华西医学. 2017(12)
[2]护理人员工作场所暴力研究综述[J]. 文信,冯先琼.  华西医学. 2017(12)
[3]综合医院护士工作场所暴力诱发因素和应对资源的研究进展[J]. 蔡建政,王海芳,钮美娥,梁永春,王秀蓓.  护理研究. 2017(34)
[4]四川省医疗卫生资源公平性分析[J]. 吴茜,马攀,吴中华.  决策咨询. 2017(05)
[5]县级医院护士遭受工作场所暴力的现状及危险因素分析[J]. 石磊,哈敏,孙涛,高蕾,刘文慧,李哲,牟荟曈,刘欣,李安琪,樊立华.  护理研究. 2017(05)
[6]急诊科护士工作场所暴力的干预性措施效果分析[J]. 何玉根.  医疗装备. 2016(21)
[7]遭受医院暴力护士对暴力原因认识的质性研究[J]. 张亚飞,隋树杰.  中华护理杂志. 2016(11)
[8]平阳县综合医院护士遭受工作场所暴力的现状调查与相关影响因素分析[J]. 吴茜茜,徐磊.  中医药管理杂志. 2016(17)
[9]长沙市三级甲等医院护士工作能力和心理安全感现状及其影响因素[J]. 王姣,张英伟,王青青,卢婷,罗冬梅,易雅洁,王冬华.  护理研究. 2016(25)
[10]护士工作场所暴力与工作满意度的相关性研究[J]. 任芬,王斌全,武婷.  护理研究. 2016(20)

博士论文
[1]工作场所攻击行为及其影响因素的研究[D]. 靳宇倡.西南大学 2010

硕士论文
[1]护士护理能力现状及其与特质应对方式、工作压力相关性研究[D]. 白建荣.山东大学 2016
[2]长沙市三甲医院护士工作场所暴力现况调查及对策研究[D]. 肖洁.湖南师范大学 2015
[3]护士遭受工作场所暴力与工作满意度、职业倦怠、组织承诺的相关性分析[D]. 贾立娟.山西医科大学 2014
[4]长春市社区护士遭受工作场所暴力现状及影响因素研究[D]. 刘丽婷.吉林大学 2013
[5]长沙市某综合医院护士遭受工作场所暴力行为现状及其影响因素研究[D]. 彭瑛.中南大学 2012
[6]医院暴力预警机制的研究[D]. 林静.南方医科大学 2010
[7]深圳市综合医院护士遭受工作场所暴力现状调查及影响因素分析[D]. 杨筱多.中国协和医科大学 2008



本文编号：3146261