徐州市工会组织在弘扬工匠精神中的问题和对策研究
发布时间:2021-02-16 20:12
现阶段,我国正处在社会经济发展和产业转型升级的关键时期,面临诸多机遇和挑战,必须重振实体经济,不断提高实体经济的质量、效益和竞争力,这就需要以精益求精的工匠精神作为引领。习近平总书记在十九大报告中强调要“建设知识型、技能型、创新型劳动者大军,弘扬劳模精神和工匠精神”,在前所未有的高度上强调了工匠精神的重要性。弘扬工匠精神是工会工作题中应有之意,习近平总书记提出“大国工匠是职工队伍中的高技能人才。工会要协同各个方面为大国工匠发挥作用搭建平台、提供舞台,培养造就更多大国工匠。”为工会弘扬工匠精神、培育工匠人才提出了希望和要求。当前,徐州发展迈上新征程,高质量发展需要建设一支高技能高素质的职工队伍,需要在全社会大力营造精益求精的敬业风气和良好风尚。研究徐州工会在大力弘扬工匠精神中存在的问题并探索对策,有利于培养一大批懂技术会创新的工匠人才,从而推动知识型、技能型、创新型劳动者大军建设;有利于徐州工会进一步围绕中心、服务大局,团结全市职工为推动高质量发展走在前列发挥主力军作用;有利于徐州工会为全市职工提升素质,提高待遇,岗位成才搭建更多平台,当好职工贴心人娘家人;有利于为政府职能部门制定技术人...
【文章来源】:中国矿业大学江苏省 211工程院校 教育部直属院校
【文章页数】:89 页
【学位级别】:硕士
【文章目录】:
致谢
摘要
abstract
1 绪论
1.1 选题背景及意义
1.2 国内外文献综述
1.3 研究思路与研究方法
1.4 创新点
2 相关概念及理论基础
2.1 相关概念
2.2 理论基础
2.3 理论基础与弘扬工匠精神的联系
3 徐州工会弘扬工匠精神的优势和做法
3.1 徐州工会弘扬工匠精神的优势
3.2 徐州工会弘扬工匠精神的做法
4 徐州工会弘扬工匠精神存在的问题
4.1 培育高层次高技能人才有待加强
4.2 调动职工积极性有待加强
4.3 数据管理能力有待加强
4.4 基层工会作用发挥有待加强
5 徐州工会弘扬工匠精神存在问题的原因
5.1 工匠人才培育力度不足
5.2 激励保障工作不完善
5.3 信息化建设不成熟
5.4 工会自身建设不完备
6 国内先进地区工会弘扬工匠精神的做法与启示
6.1 国内先进地区工会弘扬工匠精神的做法
6.2 国内先进地区工会弘扬工匠精神的启示
7 徐州工会弘扬工匠精神的对策建议
7.1 促进工匠人才赋能成长
7.2 加大激励保障工作力度
7.3 推进数据管理信息化规范化
7.4 强化工会自身建设
8 结论
参考文献
附录1
附录2
附录3
附录4
作者简历
学位论文数据集
【参考文献】:
期刊论文
[1]双重职能定位下新时期工会的作用分析[J]. 靳卫东,崔亚东,王秀燕. 中国经济问题. 2020(01)
[2]中国制造2025视域下工匠精神研究综述[J]. 湛霞英. 智库时代. 2017(11)
[3]建设宏大的产业工人队伍 唱响新时代的劳动者之歌[J]. 李玉赋. 兵团工运. 2017(07)
[4]工匠精神研究综述[J]. 喻建. 价值工程. 2016(34)
[5]工匠精神及其当代价值[J]. 刘建军. 思想教育研究. 2016(10)
[6]要“工匠精神” 更要“工匠文化”[J]. 刘志彪,CFP. 企业观察家. 2016(08)
[7]经济转型升级赋予工会职能新内涵[J]. 乔昕. 中国劳动关系学院学报. 2016(04)
[8]转向背后:对德日两国“工匠精神”的文化审视及借鉴[J]. 杜连森. 中国职业技术教育. 2016(21)
[9]角色、战略与技术——工会在集体协商中的作用研究述评[J]. 吴斌,吴荻菲. 中国人力资源开发. 2016(13)
[10]正本清源论工匠精神[J]. 王晓明,林雪萍. 中国发展观察. 2016(12)
博士论文
[1]协同治理:理论研究框架与分析模型[D]. 田培杰.上海交通大学 2013
[2]我国地方政府协同治理研究[D]. 刘伟忠.山东大学 2012
[3]政府协同治理:机制、实施与效率分析[D]. 刘光容.华中师范大学 2008
硕士论文
[1]新时期我国地方工会的职能研究[D]. 张龙.华南理工大学 2009
本文编号:3036875
【文章来源】:中国矿业大学江苏省 211工程院校 教育部直属院校
【文章页数】:89 页
【学位级别】:硕士
【文章目录】:
致谢
摘要
abstract
1 绪论
1.1 选题背景及意义
1.2 国内外文献综述
1.3 研究思路与研究方法
1.4 创新点
2 相关概念及理论基础
2.1 相关概念
2.2 理论基础
2.3 理论基础与弘扬工匠精神的联系
3 徐州工会弘扬工匠精神的优势和做法
3.1 徐州工会弘扬工匠精神的优势
3.2 徐州工会弘扬工匠精神的做法
4 徐州工会弘扬工匠精神存在的问题
4.1 培育高层次高技能人才有待加强
4.2 调动职工积极性有待加强
4.3 数据管理能力有待加强
4.4 基层工会作用发挥有待加强
5 徐州工会弘扬工匠精神存在问题的原因
5.1 工匠人才培育力度不足
5.2 激励保障工作不完善
5.3 信息化建设不成熟
5.4 工会自身建设不完备
6 国内先进地区工会弘扬工匠精神的做法与启示
6.1 国内先进地区工会弘扬工匠精神的做法
6.2 国内先进地区工会弘扬工匠精神的启示
7 徐州工会弘扬工匠精神的对策建议
7.1 促进工匠人才赋能成长
7.2 加大激励保障工作力度
7.3 推进数据管理信息化规范化
7.4 强化工会自身建设
8 结论
参考文献
附录1
附录2
附录3
附录4
作者简历
学位论文数据集
【参考文献】:
期刊论文
[1]双重职能定位下新时期工会的作用分析[J]. 靳卫东,崔亚东,王秀燕. 中国经济问题. 2020(01)
[2]中国制造2025视域下工匠精神研究综述[J]. 湛霞英. 智库时代. 2017(11)
[3]建设宏大的产业工人队伍 唱响新时代的劳动者之歌[J]. 李玉赋. 兵团工运. 2017(07)
[4]工匠精神研究综述[J]. 喻建. 价值工程. 2016(34)
[5]工匠精神及其当代价值[J]. 刘建军. 思想教育研究. 2016(10)
[6]要“工匠精神” 更要“工匠文化”[J]. 刘志彪,CFP. 企业观察家. 2016(08)
[7]经济转型升级赋予工会职能新内涵[J]. 乔昕. 中国劳动关系学院学报. 2016(04)
[8]转向背后:对德日两国“工匠精神”的文化审视及借鉴[J]. 杜连森. 中国职业技术教育. 2016(21)
[9]角色、战略与技术——工会在集体协商中的作用研究述评[J]. 吴斌,吴荻菲. 中国人力资源开发. 2016(13)
[10]正本清源论工匠精神[J]. 王晓明,林雪萍. 中国发展观察. 2016(12)
博士论文
[1]协同治理:理论研究框架与分析模型[D]. 田培杰.上海交通大学 2013
[2]我国地方政府协同治理研究[D]. 刘伟忠.山东大学 2012
[3]政府协同治理:机制、实施与效率分析[D]. 刘光容.华中师范大学 2008
硕士论文
[1]新时期我国地方工会的职能研究[D]. 张龙.华南理工大学 2009
本文编号:3036875
本文链接:https://www.wllwen.com/shekelunwen/dllw/3036875.html