高校工会推进“立德树人”多元化活动探索

发布时间：2021-06-17 19:12

　　高校工会作为党领导下维护教职工权益、参与学校管理、协调劳动关系的群众性组织,是促进"立德树人"发展、提升育人能力不可缺少的重要力量。但在市场经济和信息化的时代背景下,高校工会"立德树人"工作面临新的困境。高校工会可以积极围绕"立德树人"组织丰富多彩的活动,创新措施、拓展思路、改进方法,在各方面、各环节做到以树人为核心、以立德为根本,全方位开展多元化的师德建设活动,切实做到以德育人,提升道德文化的育人价值。 

【文章来源】：福建商学院学报. 2020,(03)

【文章页数】：5 页

【文章目录】：
一、高校工会的作用决定了推进“立德树人”多元化探索的必要性
    (一)高校“立德树人”的本质内涵
    (二)高校工会的作用决定了其推进“立德树人”多元化探索的必要性
二、高校工会“立德树人”现状及存在问题
    (一)高校工会立德引领运行机制陈旧
    (二)高校工会立德引领面临的形势错综复杂
三、高校工会推进 “立德树人”的内在逻辑
    (一)高校工会组织的群众性为推进“立德树人”提供优势
    (二)高校工会组织的职能特点为推进“立德树人”提供全方位服务
四、高校工会推进“立德树人”的多元化活动建议
    (一)拓宽思政育人的教育活动,筑牢“立德树人”理论基础
    (二) 围绕实践育人开展活动,践行“立德树人”核心价值观
    (三)结合社区育人开展活动,提升“立德树人”思想意识
    (四)建设文化育人活动,增强“立德树人”育人价值
    (五)开展素质育活动,提高“立德树人”实效性


【参考文献】：
期刊论文
[1]浅析高校工会在教师职业道德建设中的作用[J]. 刘月.  产业与科技论坛. 2019(16)
[2]国内高校立德树人研究:进路与展望[J]. 张浪,孙娜,王方国.  昭通学院学报. 2019(01)
[3]高职院校管理者综合素质提升研究[J]. 姚金艳.  现代商贸工业. 2019(01)
[4]立德树人 以文化人——论新时代学校文化的再建构[J]. 韦霞.  思想政治课教学. 2018(08)



本文编号：3235763