美国政府绩效管理运动及其对我国政府绩效管理的启示
发布时间:2017-05-15 07:44
本文关键词:美国政府绩效管理运动及其对我国政府绩效管理的启示,由笔耕文化传播整理发布。
【摘要】: 为了顺应全球化、信息化、民主化、市场化对政府的要求,美国开展了对政府部门的绩效管理运动,它使得美国的政府改革不仅找到了方向,而且使政治改革取得事半功倍的效果。全面系统的研究美国政府绩效管理运动,,较为清晰的展现美国政府绩效管理运动发展的背景、历程以及对美国产生的影响,比较中美在政府绩效管理发展方面的异同,可以为我国的政治改革和政府管理提供有益的经验和启示。本论文从政府绩效管理相关概念理念入手,到美国政府绩效管理发展的背景、发展历程,再到美国政府绩效管理的特点、得失,最后是中国政府绩效管理发展的现状及其面临的机遇与挑战,归结出美国的政府绩效管理运动对中国的启迪。文章主要包括四个部分:(1)剖析政府绩效管理相关概念的含义以及价值取向;(2)回顾美国政府绩效管理的发展历程,并对其背景、特点和得失进行了简要评述;(3)简要概述我国政府绩效管理发展的现状,分析了我国政府绩效管理所面临的机遇与挑战;(4)结合美国的实践,立足我国的国情,有针对性地分析了我们从美国政府绩效管理可以得到的启示,提出了我国政府绩效管理发展的建议,以期对我国的政府绩效管理有所帮助。
【关键词】:美国政府 政府绩效管理运动 启示
【学位授予单位】:南京理工大学
【学位级别】:硕士
【学位授予年份】:2007
【分类号】:D771.2;D623
【目录】:
- 摘要3-4
- ABSTRACT4-7
- 1 引言7-8
- 2 政府绩效管理的理念探析8-14
- 2.1 绩效与政府绩效8-9
- 2.2 绩效考评与绩效管理9-10
- 2.3 政府绩效管理的价值取向10-14
- 2.3.1 什么是政府绩效管理10
- 2.3.2 政府绩效管理的价值取向10-14
- 3. 美国政府绩效管理运动的兴起与发展14-30
- 3.1 美国政府绩效管理运动的背景14-16
- 3.1.1 理论背景14-15
- 3.1.2 社会背景15
- 3.1.3 技术环境15-16
- 3.1.4 政治制度环境16
- 3.2 美国政府绩效管理运动的发展历程16-22
- 3.2.1 初步发展阶段或效率阶段17-18
- 3.2.2 预算和管理阶段(从二战后到80年代)18-20
- 3.2.3 政府再造阶段(20世纪80年代至今)20-22
- 3.3 美国政府绩效管理运动的特点22-24
- 3.3.1 政府绩效评估的价值取向决定了评估绩效的标准22
- 3.3.2 注重民间机构的参与22-23
- 3.3.3 高层领导人的重视和推进23
- 3.3.4 通过权威性的立法途径来实施23
- 3.3.5 注重对信息技术的应用23-24
- 3.4 美国政府绩效管理运动的得失分析24-30
- 3.4.1 美国政府绩效管理运动所取得的成就24-26
- 3.4.2 美国政府绩效管理运动存在的主要问题26-30
- 4. 我国政府绩效管理发展的现状研究30-38
- 4.1 我国政府绩效管理发展现状简述30-31
- 4.2 中美两国行政管理的比较分析31-33
- 4.2.1 不同的技术背景31-32
- 4.2.2 不同的市场经济发展阶段32
- 4.2.3 民主发展过程中面临的问题不同32-33
- 4.2.4 改革的动力来源不同33
- 4.3 中国政府绩效管理中的挑战与机遇33-38
- 4.3.1 挑战33-35
- 4.3.2 机遇35-38
- 5 美国政府绩效管理运动对我国的启示38-49
- 5.1 对我国的启示38-46
- 5.1.1 加强绩效文化建设38-39
- 5.1.2 建立绩效体制39-41
- 5.1.3 强化与绩效评估配套的制度改革41-44
- 5.1.4 加强对政府绩效评估的政策支持44
- 5.1.5 加强信息系统建设,建立顾客信息系统44-45
- 5.1.6 要寻求行政改革的持续动力45
- 5.1.7 处理好行政改革与政治改革的关系45-46
- 5.1.8 我国的绩效考评应走渐进式道路46
- 5.2 借鉴美国政府绩效管理经验需要注意的问题46-49
- 6. 结语49-50
- 致谢50-51
- 参考文献51-54
【参考文献】
中国期刊全文数据库 前9条
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