退役军人职业教育、职业选择与就业意愿研究——基于人才经济和大统战双重视角

发布时间：2021-06-11 16:13

　　本文基于人才经济和大统战双重视角,利用阜新市342名退役士兵的调查数据,从退役军人异质性需求出发,对退役士兵职业教育、职业选择和就业意愿进行深入研究,为进一步提升退役军人的就业能力和完善退役军人就业创业工作提供对策建议,梳理出资源枯竭型城市有效依托退役军人人力资源推进转型振兴的经验做法,即搭建就业创业服务平台,促进退役军人人才有效利用,强化职业教育培训内容,推进退役军人人才素质能力提升,优化职业培训管理机制,强化退役军人人才工作保障。 

【文章来源】：当代经济. 2020,(09)

【文章页数】：3 页

【文章目录】：
一、引言
二、数据来源与描述性分析
    （一）数据来源
    （二）描述性分析
        1. 退役士兵总体情况。
        2. 退役士兵职业教育情况。
        3. 退役士兵职业选择情况。
        4. 退役士兵就业情况。
三、对策与建议
    （一）搭建就业创业服务平台，促进退役军人人才有效利用
    （二）强化职业教育培训内容，推进退役军人人才素质能力提升
    （三）优化职业培训管理机制，强化退役军人人才工作保障


【参考文献】：
期刊论文
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[2]新时代预备退役军人教育与就业意愿研究——基于杭州市武警预备退役士兵的调查分析[J]. 陈文芳.  中国职业技术教育. 2019(19)
[3]“政策衔接”到“转换支持”——美国退役军人从军人到大学生转换问题评述[J]. 汪卫平,尚晓明,张天骄.  复旦教育论坛. 2019(02)
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[5]加强部际协同 系统开展退役军人教育培训——国际经验与本土思考[J]. 于京天,郭静.  中国职业技术教育. 2018(22)
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本文编号：3224862