明代预防官吏职务犯罪辨析
【学位单位】:山东师范大学
【学位级别】:硕士
【学位年份】:2012
【中图分类】:K248;D691.42
【文章目录】:
中文摘要
Abstract
导论
一、选题理由及意义
二 国内外关于该课题的研究现状及趋势
三、研究方法
四、资料来源
五、相关概念界定
一、明代预防官吏职务犯罪的历史背景
二、明代预防官吏职务犯罪的措施
(一) 加强立法
1、明代对官吏职务犯罪的立法概况
2、明代对官吏职务犯罪的立法特点
3、加强立法工作在预防官吏职务犯罪方面的作用
(二) 强化司法
1、职官体系设置中的防范因素
2、司法审判中的官吏回避制
3、强化司法在预防官吏职务犯罪方面的作用
(三) 建立监察制度
1、纠察官邪,肃正朝纲的御史制度
2、地方监察制度
3、监察制度在预防官吏职务犯罪方面的作用
(四) 严格官吏选拔
1、明代的科举选官制
2、科举选官在预防官吏职务犯罪方面的作用
(五) 实施职前培训
1、国子监生历事制度
2、观政进士制度
3、庶吉士制度
4、职前培训在预防官吏职务犯罪方面的作用
(六) 重视官吏考核
1、考核的实施
2、考核的形式
3、考核的标准及奖惩
4、官吏考核在预防官吏职务犯罪方面的作用
三、明代预防官吏职务犯罪评析
(一) 明代预防官吏职务犯罪的特点
1、酷刑威慑
2、礼制教化
3、综合防治
4、侧重监察
(二) 明代预防官吏职务犯罪的缺陷
1、皇权干涉严重
2、法规贯彻不利
3、立法、司法特权依然存在
4、科举制的弊端
(三) 预防官吏职务犯罪对明代社会的影响
1、严于防治与明代前期的兴盛
2、吏治废弛与明代后期的衰败
四、明代预防官吏职务犯罪的当代启示
(一) 坚持法治去除人治
(二) 标本兼治以防为主
(三) 完善立法严格执法
(四) 重视教育提高素质
结语
注释
参考文献
攻读硕士学位期间发表的学术论文
后记
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