政府绩效管理研究的知识图谱与热点主题

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政府绩效管理研究的知识图谱与热点主题

第六卷第三期二○○九年七月

沙勇忠，王义，刘海娟，孔令国

（兰州大学管理学院，，兰州730000）

摘要：20世纪70年代以来，政府绩效管理日益成为公共管理学科的研究热点。以SSCI收录期刊的620篇政府绩效管理文献为分析样本，采用文献计量分析方法，得出国际上政府绩效管理研究的一般状况，包括文献量增长、核心作者、主要研究机构等。通过知识图谱分析，得出国际上政府绩效管理研究形成了四个核心知识区域或研究范畴，即完善电子政府提高政府绩效、政府绩效的测量、公共组织绩效以及社会文化和绩效测量、政府公共服务质量、绩效管理的价值政府绩效。国际政府绩效管理研究具体有10个热点主题：

绩效预算、绩效评估体系与机制、公共组织的绩效评估、政府绩效管理的多元参与、电子政府与绩效取向、

改进、政府人力资源管理与绩效改进、绩效管理的立法研究。国际政府绩效管理研究呈现出跨学科研究视核心知识范畴基本形成、高校是核心研究力量等特点。角、

关键词：政府绩效管理；知识图谱；热点主题中图分类号：D035

文献标识码：A

文章编号：1672-6162（2009）03-0102-09

公

共管理学报

102

Vol.6No.3July,2009

如果追溯政府绩效管理研究的学术源头，1938年Ridley与Simon的经典著作《市政活动的测量》的出版，标志着学术界对政府绩效管理研究的开始。Fayol的“一般管理理论”则以更宏观的视角把绩效管理从工商领域推广到其他组织，认为起源于企业的管理技术同样也适用于公共部门。

20世纪70年代以来，随着“新公共管理”运动在西方的兴起，绩效管理作为一个重要的改革工具开始在政府部门广泛应用，相应的理论研究开始迅速发展。同时，信息技术革命为绩效管理提供了强劲的技术支持，随着经济与社会的发展，公众对政府的要求不断上升，政府管理改革也促进了绩效评估的普遍应用，20世纪90年代以来，政府绩效管理日益成为公共管理学科的研究热点。西方国家政府改革的实践表明，绩效管理对提升政府绩效起了积极的作用，成为改进公共管理的关键方式之一。

本文运用文献计量分析方法，对国外政府绩效

管理领域的研究状况进行全面考察，通过知识图热点主题和研究特点的描述和分析，期望得出谱、

一些有价值的认识，对我国政府绩效管理理论研究和实践发展有所启示。

1

1.1

分析样本的建立与研究方法

分析样本的建立

以汤姆森科技信息集团的《社会科学引文索

引》（SocialScienceCitationIndex，SSCI）数据库为样本来源，检索得到SSCI收录的绩效管理研究文献25906篇；剔出关于企业和私有部门的绩效管作为政府理文献，得到政府绩效管理文献620篇，绩效管理研究状况整体描述的样本；再按照文献被引频次排序，选取前30篇高频被引文献进行知识高图谱分析，前50篇高频被引文献进行主题分析。频被引文献是政府绩效管理领域最受关注的核心文献，对其分析可以反映当前研究热点。

检索式如下：Topic＝（GovernmentPerformanceOrPerformanceManagementOr

PublicService

ImprovementOrCivilServiceEvaluation）

Timespan＝AllYears．Databases＝SSCI

OrPublicPolicy

收稿日期：2009－03-05基金项目：国家自然科学基金资助项目（70673031）作者简介：沙勇忠（1968-），男，甘肃会宁人，毕业于武汉大学，博士，现为兰州大学管理学院教授，博士生导师，研究方向：政府绩效

公共信息管理、公共危机管理。管理、

ReformOrPerformanceBudgetingOrPerformance

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