明代科道官行取制度兴起与衰落

发布时间：2017-12-19 19:08

  本文关键词：明代科道官行取制度兴起与衰落　出处：《西南大学学报(社会科学版)》2016年06期 　论文类型：期刊论文

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【摘要】：明代推知行取科道官制度,使一些具有行政经验和法律知识的人才进入监察队伍,对推官、知县们也有激励作用。该制度从兴起、调整到成熟,在相当长的时间里,保证了监察效能的发挥。该制度具有极权专制主义的特征,不但有局限性和消极面,而且有严重的缺陷,在政治日益腐败之时,这些负面问题突出。君主专制政体虽然有自我调整的能力,但往往被人为因素所左右,而人为因素往往不考虑制度的建构,当然也会影响到行取制度的实施。从不按制度的"特招"到皇帝的"召对",行取制度被阉割了。
【作者单位】： 南开大学法学院;
【基金】：中华人民共和国司法部重点研究项目“中国古代巡视制度”(14SFB1002),项目负责人:柏桦
【分类号】：K248
【正文快照】： 明代“选人之法,每年吏部六考、六选。凡引选六,类选六,远方选二”[1]卷71《选举志三》,p1716。所谓类选,即考满、起复、降用、裁减、截替、别用等六类,科道官除了特命之外,都是通过类选任用的,后来又出现了行取制度。所谓的“行取”,即行文取用之意。凡是朝廷需要的人才,即可

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本文编号：1309086