高校图书馆办公室工作刍议(2)

　　高校图书馆办公室作为高校图书馆的“大脑”，其中的一项重要工作就是协调图书馆各部室之间、各领导之间、领导及部室之间的关系。综合协调是一项政策性、艺术性很强的服务性工作，是图书馆能够高效运转的有力保障。随着现代高校图书馆内部分工细化、专业化程度不管提高，各部室之间的综合协调工作问题更加突出。做好综合协调工作，既要与事打交道，也要与人打交道，要以人为本，注重人这一能动因素，关键是营造良好的综合协调工作环境。在平时工作中要严于律己，宽以待人；要积极争取领导支持，多请示，多汇报；与同事多交流，多沟通，对于组织牵头的工作，也要以平等协商的态度进行协调。

　　做好综合性协调工作要坚持原则性和灵活性的统一，做到严谨、细致、周到，从而推动工作落实。

　　综上所述，图书馆办公室综合行政、后勤、管理于一体，工作内容纷繁复杂，它承上启下、协调左右、联系内外，是图书馆领导的“勤务兵”，是广大读者的“服务员”。图书馆办公室要充分发挥自己的职能，扎实做好本职工作，顺应网络信息时代的趋势，善于进行管理改革与服务的创新，笔耕文化传播，为图书馆整体工作保驾护航，促进图书馆工作的发展，为高校的教学和科研提供更优质的服务。

　　本文是由整理发布的教育论文，感谢你的阅读！