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中国人民大学劳动人事学院考研网(人大劳动人事学院考研网)

发布时间:2016-06-13 12:03

  本文关键词:劳动科学,由笔耕文化传播整理发布。


806劳动科学综合考研参考书目推荐 

806劳动科学综合为今年新改革的科目,考试内容为劳动经济、劳动关系、人力资源管理、社会保障,四部分任选其三。由于是第一年改革,估计难度不会很大,同学们不必过于担心。鉴于这些年劳动关系从没有考过,不好把握复习要点,辅导员建议同学们优先选择劳动经济、人力资源管理和社会保障这三个科目。


劳动经济参考书目推荐:

1.曾湘泉 《劳动经济学》 复旦大学出版社
2.杨河清 《劳动经济学》 中国人民大学出版社

劳动关系参考书目推荐:

程延园  《劳动关系》 中国人民大学出版社

人力资源参考书目推荐:

彭剑锋 《人力资源管理概论》 复旦大学出版社

以前《薪酬管理》和《绩效管理》是并入人力资源部分的,不知道今年是否涉及,不放心的同学可以适当看看,但估计不会出大题


社会保障参考书目推荐:

郑功成老师的劳保版《社会保障学》和商务版《社会保障学》


人力资源专业复试用书推荐:

彭剑锋 《人力资源管理概论》 复旦大学出版社

组织行为学部分当然是看罗宾斯的组织行为学了

《薪酬管理》(文跃然)和《绩效管理》(付亚和)是肯定要看的了

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本文编号:56830

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