麻醉医师工作倦怠与心理弹性的关系研究

发布时间：2017-10-14 18:07

  本文关键词：麻醉医师工作倦怠与心理弹性的关系研究

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【摘要】：目的了解麻醉医师工作倦怠、心理弹性的水平及两者之间的关系。方法采用工作倦怠量表、心理弹性量表对承德市12家医院138名麻醉医师进行调查。结果 t检验显示,麻醉医师的工作倦怠状态在情绪衰竭和个人成就感两个维度得分与M氏常模差异有统计学意义(P0.05);麻醉医师心理弹性水平显著低于常模(P0.05),其3个维度得分从高到低为自强、坚韧、乐观。依据心理弹性总分将麻醉医师分为高分组和低分组,t检验显示,高分组的工作倦怠整体水平显著低于低分组(P0.05),进一步的相关分析显示,工作倦怠各维度与心理弹性各维度均存在显著的相关关系(P0.05)。结论我国麻醉医师工作倦怠水平普遍较高,心理弹性相对较差,因此各医疗卫生机构应采取有效措施提高其心理弹性水平,进而改善其工作倦怠。
【作者单位】： 河北省承德市双滦区妇幼保健院麻醉科;
【关键词】： 工作倦怠 心理弹性 横断面调查
【分类号】：R192.9
【正文快照】： 【作者单位】河北省承德市双滦区妇幼保健院麻醉科,河北承德,067101工作倦怠(job burnout)又称为职业倦怠,一般是指服务于助人行业的从业者因为不能有效地应对工作上持续不断的压力而产生的一种包括情绪衰竭(emotional exhaustion)、去人格化(depersonaliza-tion)和个人成就感

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1 魏雪梅;何剑;;临床护士心理弹性与职业倦怠的关系研究[J];中国病案;2014年03期

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本文编号：1032410