人才供求新形势下上海中职护理教育发展问题与对策研究

发布时间：2020-03-19 05:01

【摘要】：上海市的护理教育由上个世纪60年代开始中等职业护理教育为主要培养方式,发展到现在融合了中职、高职、专科、本科、硕博并存的全方位的整套培养体系。随着上个世纪90年代后期高等院校开始扩招与普通高中入学升温以来,中职护理教育发展陷入低潮。自本世纪初国家开始重视职业技能教育,上海的中职护理教育发展取得很大程度上的再发展,再次为本市各大医疗卫生系培养了大批护理人才。然后随着医疗卫生行业的转型升级,提高了护理人才的准入制度,人才供求新形势之下上海中职护理教育再次陷入低谷,多个区的卫护校已经转变为区卫生系统培训中心,失去中职护理教育人才培养功能。在社会经济迅速发展,现代化程度越来越高的今天,人民群众对美好生活的追求,对日常健康、疾病防控、术后康复等方面的服务需求越来越多,上海护理人才队伍缺口严重的背景之下,中等职业护理教育该如何发展?论文采用了文献法、案例研究法、调查法等方法,针对目前上海中等职业护理教育的发展现状、护理人才培养方式、政府政策如何指导等方面问题做了较为细致深入的分析与研究。运用了现代人才供应链、职业教育、政府公共服务等方面的理论作为依据,从新形势下护理人才供求角度提出了在上海中职护理教育发展中存在的问题与对策研究,旨在为上海中职护理教育发展提供发展的方向指引,为缓解上海护理人才缺口严重提供思考路径与解决方式。本研究论文共有五个部分组成。第一部分导言主要详细说明了论文的研究背景和意义、研究内容和思路、以及研究方法。第一章人才供求新形势下上海中职护理教育发展问题概述,阐述了人才供求新形势的内涵与特征,以相护理教育的相关概念特点,探讨了本论文的研究的理论依据。第二章当前中职护理教育以及护理人才供求现状的研究,通过数据、文献、比较等调查方法的运用,分析了我国目前的护理人才供求现状,尤其是上海护理人才的供求状况,为论文的研究提供现实基础。第三章新形势下上海中职护理教育发展中存在的问题与原因,重点分析了上海市中职护理教育的发展现状、成就以及存在问题。第四章新形势下上海中职护理教育发展的对策研究,基于以上几章的研究内容,在本章节就上海中职护理教育发展对策,从四个方面提出了建议:一是政府政策保障;二是特色办学,提升中职护理教育竞争力;三是校企联动,适应新形势下新兴医疗产业的人才需求;四是完善护理人才培养模式,全面提升中职护理人才素养。论文的创新点一是较为系统和客观的对上海中职护理职业教育的发展历史与现状,以及上海护理人才的供求现状做了统计和分析,找出中职护理发展遇到的问题并提出相应的对策,为上海中职护理教育的发展提供了一些建议,为缓解上海护理人才缺口提供一些建议,以促进上海健康城市的建设步伐。
【学位授予单位】：华东政法大学
【学位级别】：硕士
【学位授予年份】：2018
【分类号】：R47-4;G719.2

【参考文献】