在职称评审工作中推行“无纸化”的探索

发布时间：2017-12-10 06:12

  本文关键词：在职称评审工作中推行“无纸化”的探索

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【摘要】：本文分析了传统职称评审中工作量大、不便于数据分析、透明度不高等弊端,指出在信息发布、个人申报、材料审核、评委投票、公示结果等环节实行"无纸化",可克服传统评审诸多不足。同时,列举了推行"无纸化"评审存在的困难,并提出了解决对策,以期为加快职称制度改革提供参考。
【作者单位】： 南昌市火车站广场管理处;
【分类号】：C964.2
【正文快照】： 《国家中长期人才发展规划纲要(2010-2020年)》明确指出,要“加快推进职称制度改革,规范专业技术人才职业准入,依法严格管理。”为贯彻人才发展规划纲要精神,进一步提高评审工作效率,促进职称评审工作信息化、规范化,本文探索在职称评审工作中全方位推行“无纸化”的模式,力

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