我国职称制度改革面临的突出问题与相关路径探析——基于2013年全国专业技术人才职称状况调查的分析

发布时间：2017-06-04 19:01

  本文关键词：我国职称制度改革面临的突出问题与相关路径探析——基于2013年全国专业技术人才职称状况调查的分析，由笔耕文化传播整理发布。

【摘要】：职称制度作为我国专业技术人才评价和管理的一项基本制度,关系到广大专业技术人才切身利益。伴随着经济发展和社会进步,特别是用人和分配制度改革与经济多元化发展,我国职称评价工作正迎来一个新的发展时期。但是,随着改革的不断深入和人才管理科学化水平的逐步提高,现行职称制度存在的一些深层次的矛盾逐渐凸显。本文基于大样本调查的分析结果,系统分析了职称改革面临的新形势和存在的深层次问题,并就深化职称制度改革的相关路径进行了宏观思考,以期为建立适合我国国情的新的职称框架体系提供决策参考。
【作者单位】： 中国人事科学研究院;
【关键词】： 职称 职称制度 改革 顶层设计
【分类号】：C975
【正文快照】： 为深人了解当前我国职称制度的基本状况、存在 理,不能集中解决职称评审中的重大问题。而拥有评问题和改革需求,努力探寻专业技术人才职称评价规 审权的政府职能部门和有关企事业单位,经常将职称律,笔者于2013年参与了全国专业技术人才职称状况 评与聘的结果挂钩,人情因素、关

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