建筑业农民工讨薪群体性事件防治问题研究

发布时间：2017-05-28 07:12

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【摘要】：本文通过重庆龙兴工业园建筑业农民工讨薪群体性事件这一典型案例的分析以及结合身边的实例,研究农民工讨薪引发的群体性事件根源及其解决对策,根本目的是维护社会稳定、构建和谐社会和切实维护农民工合法权益。探究分析农民工讨薪这类群体性事情的根源,结合农民工欠薪的解决办法,为农民工讨薪这类突发性事件提出有效的预防措施和提出有效的意见,并同时消除这类事件所产生的不良社会影响是本文的关键之所在。本文从现实生活中农民工欠薪群体性事件入手,根据农民工的定义和社会管理意义,结合农民工讨薪事件的典型实例,探讨农民工讨薪这类事件的内在发生原因和外在的引发条件,揭示这类事件发生过程的一般规律性,并得到可引以为鉴的方法。参考突发群体事件演变系统模型,静态分析突发群体事件的利益相关群体,根据目前相关法律法规,归纳建筑行业或部门这类农民工讨薪案例的防范性措施;结合现实的研究调研结果,获得政府和相关等部门对这类事件的防范性和预防性措施的经验,为解决此类事件提供有力的资料和指导性意见。
【关键词】：建筑业 农民工 讨薪 群体事件 防范措施
【学位授予单位】：暨南大学
【学位级别】：硕士
【学位授予年份】：2016
【分类号】：D412.6;D631.43
【目录】：

• 中文摘要3-4
• ABSTRACT4-6
• 1 绪论6-14
• 1.1 选题背景和研究意义6-9
• 1.2 文献综述9-12
• 1.3 研究方法、内容和创新点12-14
• 2 建筑业农民工讨薪群体事件防治现状14-34
• 2.1 案例：某工业园建筑业农民工讨薪群体性事件14-19
• 2.2 建筑业农民工讨薪群体事件的特点和影响19-29
• 2.3 建筑业农民工讨薪群体性事件的现行一般处置方法和防范措施29-34
• 3 建筑业农民工讨薪群体性事件防治的不足和原因34-45
• 3.1 建筑业农民工讨薪群体性事件防治存在的不足34-38
• 3.2 建筑业农民工讨薪群体性事件防治问原因剖析38-45
• 4 建筑业农民工讨薪群体性事件防范对策优化建议45-54
• 4.1 完善公共政策制定45-47
• 4.2 加强对企业的指导与调控47-51
• 4.3 做好从业农民工的教育与管理51-54
• 结语54-55
• 参考文献55-57
• 致谢57-58
• 附录58-71
• 附录一：关于建筑业农民工讨薪群体事件针对农民工的访谈表58-59
• 附录二：关于建筑业农民工讨薪群体事件针对包工头的访谈表59-60
• 附录三：关于建筑业农民工讨薪群体事件针对政府相关部门工作人员的访谈表60-61
• 附录四：人物访谈汇总表61-62
• 附录五：国家统计局发布的《2014年全国农民工监测调查报告》62-71

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本文编号：402158