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高管任期、性别特征与现金持有——基于制造业的实证分析

发布时间:2017-10-14 18:41

  本文关键词:高管任期、性别特征与现金持有——基于制造业的实证分析


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【摘要】:本文选取2007-2014年我国制造业上市公司的数据,从性别特征角度实证分析了高管任期对企业现金持有的影响。研究发现:考虑私人成本,管理者既有任期越长越会持较少现金;预期任期越长,管理者立足企业长远发展选择未来研发投入,则会持较多现金;女性高管在二者中确实起到了调节作用。
【作者单位】: 天津财经大学商学院;
【关键词】既有任期 预期任期 女性高管 现金持有
【分类号】:F406.7;F272.91;C913.68
【正文快照】: 一、引言现金持有决策作为企业重要的财务决策,它对企业的生存与发展起着至关重要的作用(Buam et al.,2006廖理等,2009)。正因如此,现金持有问题也越来越受到企业和学术界等各方面的重视和关注。在对现金持有问题的研究中,关于现金持有影响因素研究是一个重要方面。绝大多数学

本文编号:1032612

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